Hotărâre nr. 706 din 16.10.2024

GUVERNUL REPUBLICII MOLDOVA

H O T Ă R Â R E

cu privire la aprobarea Regulamentului privind modul de stabilire

şi acordare a compensaţiei pentru cheltuielile de transport

(deplasarea tur-retur între domiciliu şi locul de muncă)

lucrătorilor medico-sanitari şi farmaceutici

nr. 706  din  16.10.2024

 (în vigoare 24.10.2024) 

Monitorul Oficial al R. Moldova nr. 440-443 art. 827 din 24.10.2024

* * *

În temeiul art.11 alin.(4) din Legea ocrotirii sănătăţii nr.411/1995 (Monitorul Oficial al Republicii Moldova, 1995, nr.34, art.373), cu modificările ulterioare, Guvernul

HOTĂRĂŞTE:

1. Se aprobă Regulamentul privind modul de stabilire şi acordare a compensaţiei pentru cheltuielile de transport (deplasarea tur-retur între domiciliu şi locul de muncă) lucrătorilor medico-sanitari şi farmaceutici (se anexează).

2. Responsabilitatea pentru punerea în aplicare a prevederilor Regulamentului menţionat se pune în sarcina instituţiilor medico-sanitare publice.

3. Cheltuielile aferente punerii în aplicare a prezentei hotărâri vor fi acoperite din contul şi în limitele alocaţiilor prevăzute anual în bugetul Ministerului Sănătăţii.

4. Controlul asupra executării prezentei hotărâri se pune în sarcina Ministerului Sănătăţii.

5. Prezenta hotărâre intră în vigoare la data publicării în Monitorul Oficial al Republicii Moldova.

Aprobat

prin Hotărârea Guvernului nr.706/2024

REGULAMENT

privind modul de stabilire şi acordare a compensaţiei pentru cheltuielile

de transport (deplasarea tur-retur între domiciliu şi locul de muncă)

lucrătorilor medico-sanitari şi farmaceutici

I. DISPOZIŢII GENERALE

1. Regulamentul privind modul de stabilire şi acordare a compensaţiei pentru cheltuielile de transport (deplasarea tur-retur între domiciliu şi locul de muncă) lucrătorilor medico-sanitari şi farmaceutici (în continuare – Regulament) stabileşte beneficiarii, scopul, condiţiile şi modul de acordare a compensaţiilor pentru cheltuielile de transport lucrătorilor medico-sanitari şi farmaceutici din cadrul instituţiilor medico-sanitare publice, care se deplasează tur-retur între domiciliu şi locul de muncă.

2. Acordarea compensaţiilor pentru cheltuielile de transport (deplasarea tur-retur între domiciliu şi locul de muncă) se oferă în scopul motivării lucrătorilor medico-sanitari şi farmaceutici.

3. Compensaţiile pentru cheltuielile de transport (tur-retur între domiciliu şi locul de muncă) se stabilesc în urma întrunirii cumulative de către beneficiari a următoarelor condiţii:

3.1. sunt lucrători medico-sanitari şi farmaceutici cu studii superioare de licenţă în medicină, cu studii postuniversitare de rezidenţiat (medici, inclusiv medici conducători, farmacişti, medici rezidenţi, farmacişti rezidenţi, asistenţi medicali cu studii superioare, chimişti medicali, biologi medicali, biochimişti în laborator, fizioterapeuţi, logopezi, tehnicieni radiologi, optometrişti, psihologi, psihopedagogi, ingineri biomedicali, bacteriologi) şi cu studii profesionale tehnice postsecundare şi postsecundare nonterţiare medicale şi farmaceutice (asistenţi medicali cu studii medii, tehnicieni şi asimilaţi din domeniul sănătăţii);

3.2. sunt angajaţi în cadrul instituţiilor medico-sanitare publice din oraşe şi sate (comune), inclusiv din componenţa municipiilor Chişinău şi Bălţi, cu excepţia celorlalte teritorii ale municipiilor respective, în spitale publice regionale;

3.3. au domiciliul situat în afara localităţii de amplasare a instituţiilor medico-sanitare publice în care activează;

3.4. nu au în proprietate, sau orice altă formă (chirie, comodat), o locuinţă în localitatea în care îşi desfăşoară activitatea.

II. MODUL DE STABILIRE ŞI DE ACORDARE A COMPENSAŢIEI

PENTRU CHELTUIELILE DE TRANSPORT

4. Compensaţia se stabileşte şi se oferă beneficiarilor care întrunesc cumulativ condiţiile din pct.3, în baza cererii, la care se anexează declaraţia pe propria răspundere a solicitanţilor, conform modelului anexat.

5. Cererea pentru acordarea dreptului la compensaţie se depune la instituţia medico-sanitară publică în care activează lucrătorii medico-sanitari şi farmaceutici.

6. În cerere se indică adresa de domiciliu a lucrătorilor medico-sanitari şi farmaceutici sau, după caz, adresa reşedinţei temporare.

7. În cazul în care apar modificări privind domiciliul sau reşedinţa temporară, lucrătorii medico-sanitari şi farmaceutici se obligă să informeze instituţia medico-sanitară publică, în termen de 10 zile, despre aceste schimbări.

8. Cererile se examinează de Comisia de stabilire a dreptului la compensaţie pentru cheltuielile de transport (deplasarea tur-retur între domiciliu şi locul de muncă) (în continuare – Comisie), constituită prin ordin al conducătorului instituţiei medico-sanitare publice, în care se stabilesc atribuţiile membrilor.

9. Comisia se întruneşte la necesitate, examinează cererile solicitanţilor, întocmeşte lista nominală a beneficiarilor compensaţiei pentru cheltuielile de transport (deplasarea tur-retur între domiciliu şi locul de muncă), care se prezintă conducătorului instituţiei.

10. Încetarea dreptului la compensaţie se produce începând cu data la care s-a constatat că beneficiarul nu mai îndeplineşte condiţiile pentru acordarea acesteia, stipulate în pct.3.

11. În baza listelor nominale ale beneficiarilor, instituţia medico-sanitară publică estimează volumul mijloacelor financiare necesare pentru achitarea compensaţiilor.

12. La estimarea volumului mijloacelor financiare necesare pentru achitarea compensaţiilor se va ţine cont de:

12.1. distanţa dintre localităţile de amplasare a domiciliului sau, după caz, a reşedinţei temporare a lucrătorilor medico-sanitari şi farmaceutici şi a instituţiei medico-sanitare publice, confirmată de autoritatea/instituţia responsabilă (consiliile raionale/municipale, administratorul infrastructurii rutiere), la solicitarea instituţiei medico-sanitare publice;

12.2. tarifele la serviciile regulate de transport rutier de persoane, pentru categoria de confort II, aprobate de instituţiile responsabile de stabilirea şi aprobarea tarifelor (tarifele în trafic interraional se aprobă de Agenţia Naţională Transport Auto, tarifele în trafic raional se aprobă de consiliile raionale şi tarifele în trafic local/municipal se aprobă de consiliile locale/municipale);

12.3. numărul de zile/ture preconizate a fi lucrate în trimestrul pentru care se solicită mijloacele financiare.

13. Instituţia medico-sanitară publică prezintă Ministerului Sănătăţii solicitarea privind alocarea mijloacelor financiare conform modelului stabilit de către Ministerul Sănătăţii.

14. Solicitarea se prezintă pentru trimestrul în curs până la data de 10 a primei luni.

15. Ministerul Sănătăţii, în termen de până la 10 zile lucrătoare, examinează solicitările şi, în baza acestora:

15.1. emite dispoziţia privind transferul la contul instituţiei medico-sanitare publice a mijloacelor financiare necesare pentru acordarea compensaţiilor;

15.2. transferă trimestrial la contul instituţiei medico-sanitare publice mijloacele financiare necesare pentru plata compensaţiilor.

16. Instituţia medico-sanitară publică achită lunar compensaţia lucrătorilor medico-sanitari şi farmaceutici pentru luna de gestiune, ţinând cont de:

16.1. numărul de zile/ture efectuate de lucrătorii medico-sanitari şi farmaceutici în luna precedentă, conform tabelului de pontaj;

16.2. distanţa dintre localităţile de amplasare a domiciliului sau, după caz, a reşedinţei temporare a lucrătorilor medico-sanitari şi farmaceutici şi a instituţiei medico-sanitare publice, confirmată de autoritatea/instituţia responsabilă (consiliile raionale/municipale, administratorul infrastructurii rutiere), la solicitarea instituţiei medico-sanitare publice;

16.3. tarifele la serviciile regulate de transport rutier de persoane, pentru categoria de confort II, aprobate de instituţiile responsabile de stabilirea şi aprobarea tarifelor (tarifele în trafic interraional se aprobă de Agenţia Naţională Transport Auto, tarifele în trafic raional se aprobă de consiliile raionale şi tarifele în trafic local/municipal se aprobă de consiliile locale/municipale).

17. Compensaţia se acordă de la data depunerii cererii de către beneficiar. În cazul în care dreptul la compensaţie apare până la data depunerii cererii, aceasta se calculează şi se acordă pe un termen de maximum 90 de zile, anterior depunerii cererii.

18. Nu se achită compensaţia pentru zilele/turele în care lucrătorii medico-sanitari şi farmaceutici s-au aflat în concedii de odihnă anuale, concedii medicale, concedii neplătite, deplasări şi alte cazuri, prevăzute de legislaţie, în care aceştia nu s-au aflat la locul de muncă.

19. Nu se compensează cheltuielile de transport personalului medical care utilizează transportul instituţiei medico-sanitare publice în care activează.

20. Instituţia medico-sanitară publică prezintă trimestrial, până la data de 10 a primei luni a trimestrului următor, raportul privind plata compensaţiilor lucrătorilor medico-sanitari şi farmaceutici, conform modelului stabilit de Ministerul Sănătăţii.

III. DISPOZIŢII SPECIALE

21. Cuantumul mijloacelor necesare pentru acordarea compensaţiei lucrătorilor medico-sanitari şi farmaceutici este prevăzut anual în bugetul de stat, în baza propunerilor Ministerului Sănătăţii.

22. Conducătorii instituţiilor medico-sanitare publice sunt responsabili de corectitudinea datelor prezentate şi raportate Ministerului Sănătăţii, precum şi de utilizarea conform destinaţiei a mijloacelor financiare alocate.

23. În cazul în care compensaţia a fost acordată necuvenit, beneficiarul restituie suma primită la contul instituţiei medico-sanitare publice, care, respectiv, asigură transferul acesteia la contul Ministerului Sănătăţii, urmând ca ulterior să fie restituită în bugetul de stat. În cazul refuzului de a restitui benevol compensaţia acordată necuvenit, instituţia medico-sanitară publică este în drept să se adreseze instanţei de judecată, conform prevederilor legale, în scopul restituirii acesteia.