Закон № 305 от 19.12.2024

ПАРЛАМЕНТ РЕСПУБЛИКИ МОЛДОВА

ЗАКОН

о внесении изменений в Закон о единой системе оплаты

труда в бюджетной сфере № 270/2018

№ 305  от  19.12.2024

 (в силу 01.01.2025) 

Мониторул Офичиал ал Р. Молдова № 564-568 ст. 784 от 31.12.2024

* * *

Парламент принимает настоящий органический закон.

Ст.I. – В Закон о единой системе оплаты труда в бюджетной сфере № 270/2018 (Официальный монитор Республики Молдова, 2018 г., № 441–447, ст.715), с последующими изменениями, внести следующие изменения:

1. В части (2) статьи 17:

в пункте d) слова "установление, координацию и мониторинг реализации политик и приоритетов Президента Республики Молдова," исключить;

пункт g) после слов "безопасности труда," дополнить словами "непищевых продуктов и защиты прав потребителей,";

дополнить часть пунктами h) и i) следующего содержания:

"h) для персонала органа, ответственного за управление, разгосударствление, надзор и контроль за публичной собственностью государства, – 20 процентов годовой суммы основных заработных плат для персонала, имеющего право на получение специальной надбавки;

i) для персонала органа, ответственного за цифровизацию в юстиции и судебном администрировании, – 20 процентов годовой суммы основных заработных плат для персонала, имеющего право на получение специальной надбавки.".

2. В части (1) статьи 20¹ цифры "50" заменить цифрами "30".

3. Часть (2) статьи 21 изложить в следующей редакции:

"(2) Размер единовременной премии в каждом отдельном случае не должен превышать основной заработной платы премированного лица, за исключением руководителя бюджетной единицы и его заместителя, для которых размер единовременной премии в каждом отдельном случае не должен превышать 50 процентов основной заработной платы.".

4. В статье 27:

в части (2) цифры "5000" в обоих случаях заменить цифрами "5500";

дополнить статью частью (3¹) следующего содержания:

"(3¹) Установление основной месячной заработной платы для персонала местных органов публичной власти и ответственных государственных должностей в составе этих органов будет основываться на численности населения, установленной на 1 января 2023 года.".

5. В таблице 2 приложения 3:

в позиции A2004 раздела "Секретариат Парламента, Аппарат Президента Республики Молдова, Государственная канцелярия" цифры "123" заменить цифрами "125", цифры "12,82" заменить цифрами "13,37";

в примечаниях к таблице:

пункт 9 изложить в следующей редакции:

"9. Классы оплаты труда для руководящих и исполнительных государственных должностей с полномочиями по разработке и координированию разработки политик и/или даче заключений на проекты нормативных актов в составе центральных аппаратов министерств, центрального аппарата административного органа, ответственного за координацию национальной статистической системы, Государственной канцелярии, Секретариата Парламента и Аппарата Президента Республики Молдова увеличиваются на шесть последовательных классов оплаты труда по сравнению с предусмотренными в таблице для этих должностей.";

дополнить примечания пунктом 18¹ следующего содержания:

"18¹. Классы оплаты труда для государственных должностей с полномочиями по управлению проектами внешней помощи, разработке, обслуживанию и администрированию информационных систем в составе Агентства по цифровизации в юстиции и судебном администрировании повышаются по сравнению с предусмотренными в таблице следующим образом:

– на 10 последовательных классов – для руководящих государственных должностей;

– на 15 последовательных классов – для исполнительных государственных должностей.";

пункт 19 после слов "Счетной палаты," дополнить словами "Офиса народного адвоката,".

6. В приложении 4:

в позиции B1064 раздела "Высший совет прокуроров" таблицы 1 цифры "8,62" заменить цифрами "8,98";

пункт 7 примечаний к таблице 2 изложить в следующей редакции:

"7. Класс оплаты труда для должности "директор" Национального института юстиции и "директор" Центра судебной медицины повышается на шесть последовательных классов по сравнению с указанным в таблице для соответствующей должности.".

7. В приложении 6:

в позиции D3103 раздела "Служба информации и безопасности" цифры "4,23" заменить цифрами "3,81";

в пункте 4 примечаний к таблице цифры "15" заменить цифрами "25".

8. В таблице 1 приложения 7:

в позиции E4021 раздела "Руководящие и педагогические должности в учреждениях общего и профессионально-технического образования" цифры "52" заменить цифрами "56", цифры "2,90" заменить цифрами "3,16";

в примечаниях к таблице:

дополнить примечания пунктом 2¹ следующего содержания:

"2¹. За эффективность управленческой деятельности работники руководящего звена учреждений общего и профессионально-технического образования, которым присвоены управленческие степени – высшая, первая или вторая, получают месячную надбавку пропорционально времени, фактически отработанному на должностях, за которые были присвоены данные степени, в размере:

– 1000 леев – за вторую управленческую степень;

– 1500 леев – за первую управленческую степень;

– 2000 леев – за высшую управленческую степень.";

пункты 5 и 11–12¹ изложить в следующей редакции:

"5. Класс оплаты труда директора Республиканского центра психопедагогической помощи устанавливается на уровне класса оплаты труда, установленного в таблице для должности "директор лицея/учреждения профессионально-технического образования I категории". Класс оплаты труда начальника Главного управления по управлению территориальными структурами психопедагогической помощи и психопедагогической помощи детям/учащимся устанавливается на уровне класса оплаты труда, установленного в таблице для должности "директор (начальник) других образовательных учреждений I категории", а для начальника Управления/территориальной структуры психопедагогической помощи, Управления научно-методических разработок, анализа и оценки и Управления непрерывного образования в области психопедагогической помощи – на уровне класса оплаты труда, установленного в таблице для должности "директор (начальник) других образовательных учреждений II категории.";

"11. Класс оплаты труда для исполнительных должностей, отраженных в таблице, устанавливается для педагогического и научно-педагогического персонала, не имеющего педагогической степени.

Педагогическим работникам, в том числе спортивного профиля, которым были присвоены педагогические степени категории высшая, первая или вторая, за фактически отработанное время в должностях или по специальностям, за которые им были присвоены указанные степени, предоставляется ежемесячная надбавка в размере:

– 1500 леев для второй педагогической степени;

– 2800 леев для первой педагогической степени;

– 4000 лей для высшей педагогической степени.

Ежемесячная надбавка устанавливается на срок до пяти лет со дня присвоения педагогической степени. Выплата ежемесячной надбавки в соответствии с предыдущим абзацем продолжится в случае подтверждения уровня профессиональной подготовки до истечения указанного срока. В случае понижения или лишения педагогической степени в результате очередной аттестации ежемесячная надбавка понижается до размера, предусмотренного для степени на категорию ниже, или отменяется.

Аналогичная ежемесячная надбавка предоставляется также мастерам-инструкторам, которым в результате аттестации присваиваются педагогические степени категории высшая, первая или вторая.

12. Устанавливается на 4 последовательных класса ниже по сравнению с классом оплаты труда, отраженным в таблице для должности "методист учреждений общего и профессионально-технического образования", класс оплаты труда для следующих педагогических должностей:

– в начальном образовании – помощник педагога, руководитель кружка;

– в гимназическом и лицейском образовании – руководитель кружка;

– в специальном образовании – инструктор, мастер, руководитель кружка;

– в учреждениях внешкольного образования – руководитель кружка, дирижер, руководитель хора, балетмейстер, режиссер, художественный руководитель;

– в образовательных учреждениях искусства и спорта – художественный руководитель, балетмейстер, концертмейстер, руководитель хора, дирижер, режиссер, тренер-инструктор, тренер;

– в учреждениях профессионально-технического образования – концертмейстер, руководитель кружка, руководитель хора, дирижер оркестра.

12¹. Аналогично классу оплаты труда, отраженному в таблице для должности "методист учреждений общего и профессионально-технического образования", устанавливается класс оплаты труда для педагогических должностей психопедагога, специального психопедагога, педагога, логопеда, психолога, вспомогательного педагогического персонала и музыкального руководителя в раннем образовании.";

абзац третий пункта 17 дополнить следующим предложением: "В порядке отступления от положений части (1) статьи 24 педагогические работники, включая занимающих руководящие должности, имеющие право осуществлять дополнительную педагогическую деятельность, получают за эту деятельность составляющие месячной заработной платы, предусмотренные пунктами а) и b) части (1) статьи 10, пропорционально педагогической нагрузке.".

9. Примечания к таблице приложения 9 дополнить пунктом 18 следующего содержания:

"18. Класс оплаты труда для должности "общинный посредник без образования" повышается на 4 последовательных класса по сравнению с установленным в таблице для соответствующей должности.".

10. Примечания к таблице приложения 10 дополнить пунктом 14 следующего содержания:

"14. Класс оплаты труда для должности "ветеринарный врач" и "ветеринарный фельдшер" Национального агентства по безопасности пищевых продуктов увеличивается на 8 последовательных классов по сравнению с установленным в таблице для соответствующих должностей.".

Ст.II. – Настоящий закон вступает в силу с 1 января 2025 года.