846/17.08.2000 Hotărîre cu privire la salarizarea personalului Direcţiei generale pentru administrarea clădirilor Guvernului Republicii Moldova

HOTĂRÎREA GUVERNULUI REPUBLICII MOLDOVA cu privire la salarizarea personalului Direcţiei generale pentru administrarea clădirilor Guvernului Republicii Moldova Nr.846 din 17.08.2000 Monitorul Oficial al R.Moldova nr.106-108/947 din 24.08.2000 * * * Abrogat: 10.11.2006 Hotărîrea Guvernului nr. 1258 din 01.11.2006 Guvernul Republicii Moldova HOTĂRĂŞTE: 1. Se aprobă categoriile de salarizare ale personalului Direcţiei generale pentru administrarea clădirilor Guvernului Republicii Moldova conform anexei. 2. Se stabileşte că personalului de conducere, specialiştilor şi funcţionarilor aparatului administrativ al sus-numitei direcţii li se aplică condiţiile de salarizare prevăzute în Hotărîrea Guvernului Republicii Moldova nr. 504 din 15 mai 1998 "Cu privire la salarizarea personalului unor instituţii republicane în baza Reţelei tarifare unice" iar punctul 6 al acestei hotărîri se aplică tuturor angajaţilor direcţiei. [Pct.2 completat prin Hot.Guv. nr.1584 din 10.12.02, în vigoare 17.12.02] 3. Pentru stimularea materială a personalului tehnic şi de întreţinere în sporirea eficienţei şi calităţii muncii lor, conducătorul direcţiei se învesteşte cu dreptul de a acorda: sporuri la salarii şi suplimente stimulative şi compensatorii în modul şi mărimile prevăzute de legislaţia în vigoare şi în conformitate cu condiţiile de salarizare, aprobate de Guvern pentru ramura respectivă; premii lunare în mărime de 50 la sută din salariul tarifar, luîndu-se în calcul sporurile şi suplimentele acordate în conformitate cu legislaţia în vigoare; ajutoare materiale în mărimea a două salarii tarifare lunare, ţinîndu-se cont de adaosurile şi suplimentele, stabilite în conformitate cu legislaţia în vigoare, de regulă la plecarea în concediul anual de odihnă. [Pct.3 modificat prin Hot.Guv. nr.1584 din 10.12.02, în vigoare 17.12.02] 4. Cheltuielile pentru îndeplinirea prezentei hotărîri se vor efectua în limita alocaţiilor aprobate în buget pentru asigurarea activităţii Cancelariei de Stat. 5. Se autorizează conducătorul direcţiei să utilizeze mijloacele contului special pentru stabilirea sporurilor, adaosurilor şi suplimentelor la salariul angajaţilor, în limitele fondului de salarizare pentru 2 luni, luîndu-se în calcul sporul pentru vechime în muncă, alte sporuri şi suplimente prevăzute de legislaţia în vigoare. 6. 10% din totalul mijloacelor obţinute anual de Direcţia generală pentru administrarea clădirilor Guvernului Republicii Moldova din darea în arendă a încăperilor nelocuibile se vor utiliza pentru premierea suplimentară a personalului, care este remunerat din contul mijloacelor bugetare şi speciale. [Pct.6 introdus prin Hot.Guv. nr.1584 din 10.12.02, în vigoare 17.12.02] 7. Se aprobă Lista hotărîrilor Guvernului Republicii Moldova care se abrogă (se anexează). 8. Prezenta hotărîre se pune în aplicare de la 1 iunie 2000. PRIM-MINISTRU AL REPUBLICII MOLDOVA Dumitru BRAGHIŞ Contrasemnată: Ministrul finanţelor Mihail Manoli Ministrul muncii, protecţiei sociale şi familiei Valerian Revenco Chişinău, 17 august 2000. Nr. 846. Anexă la Hotărîrea Guvernului Republicii Moldova nr. 846 din 17 august 2000 CATEGORIILE DE SALARIZARE ale personalului Direcţiei generale pentru administrarea clădirilor Guvernului Republicii Moldova ---------------------------------------+------------------------------- Funcţia | Categoria de salarizare ---------------------------------------+------------------------------- I. Aparatul administrativ Director general 22 Şef direcţie (director) 19;20 Şef secţie, contabil-şef, inginer-şef 18;19 Consultant 16;17 Specialist principal 15;16 Specialist coordonator 14;15 Specialist 13;14 II. Personalul tehnic şi de întreţinere Administrator 9;10 Lucrător de depozit, îngrijitor de teritoriu, muncitor pentru întreţi- nerea spaţiilor verzi, grădinar, luc- rător la tăierea şi presarea hîrtiei 8;9;10 Garderobier 7;8 Îngrijitor de încăperi, paznic 7 Spălătoreasă, lenjereasă 7;8 Muncitor auxiliar 4;5 Electromecanic, tehnic-sanitar, mecanic, muncitor în construcţii, sudor, lăcătuş, operator, strungar 11; 12 [Anexa modif. prin Hot.Guv. nr.1584 din 10.12.02, în vigoare 17.12.02] Aprobată prin Hotărîrea Guvernului Republicii Moldova nr. 846 din 17 august 2000 L I S T A hotărîrilor Guvernului Republicii Moldova care se abrogă 1. Hotărîrea Guvernului Republicii Moldova nr. 330 din 1 iunie 1993 "Cu privire la corelarea salariilor personalului Direcţiei generale pentru administrarea clădirilor Guvernului Republicii Moldova în baza Reţelei tarifare unice de salarizare". 2. Hotărîrea Guvernului Republicii Moldova nr. 525 din 19 iulie 1994 "Cu privire la modificarea Hotărîrii Guvernului Republicii Moldova nr. 330 din 1 iunie 1993". 3. Punctul 3 al Hotărîrii Guvernului Republicii Moldova nr. 762 din 13 noiembrie 1995 "Cu privire la crearea Direcţiei generale pentru administrarea clădirilor Guvernului Republicii Moldova". 4. Hotărîrea Guvernului Republicii Moldova nr. 31 din 18 ianuarie 1996 "Privind extinderea prevederilor Hotărîrii Guvernului Republicii Moldova nr. 22 din 14 ianuarie 1994 asupra personalului Direcţiei generale pentru administrarea clădirilor Guvernului Republicii Moldova". 5. Hotărîrea Guvernului Republicii Moldova nr. 32 din 18 ianuarie 1996 "Cu privire la operarea unor modificări în Hotărîrea Guvernului Republicii Moldova nr. 330 din 1 iunie 1993". 6. Punctul 5 din Modificările ce se operează în unele hotărîri ale Guvernului Republicii Moldova privind remunerarea muncii, aprobate prin Hotărîrea Guvernului Republicii Moldova nr. 505 din 15 mai 1998 (Monitorul Oficial, 1998, nr. 62-65, art. 609).