Постановление № 203 от 30.03.1992
об утверждении Положения о прохождении службы начальствующим составом органов государственного таможенного контроля Республики Молдова и Дисциплинарного Устава начальствующего состава органов государственного таможенного контроля Республики Молдова
ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ МОЛДОВА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
об утверждении Положения о прохождении службы начальствующим
составом органов государственного таможенного контроля
Республики Молдова и Дисциплинарного Устава
начальствующего состава органов государственного
таможенного контроля Республики Молдова
N 203 от 30.03.92
(в силу 30.03.1992)
* * *
Утратил силу: 20.07.2018
Постановление Правительства N 709 от 18.07.2018
Правительство Республики Молдова ПОСТАНОВЛЯЕТ:
Утвердить:
Положение о прохождении службы начальствующим составом органов государственного таможенного контроля Республики Молдова согласно приложению № 1;
Дисциплинарный устав начальствующего состава органов государственного таможенного контроля Республики Молдова согласно приложению № 2.
| ПРЕМЬЕР-МИНИСТР | |
| РЕСПУБЛИКИ МОЛДОВА | Валериу МУРАВСКИ |
Кишинев, 30 марта 1992 г., |
|
| № 203 |
Приложение № 1
к постановлению Правительства
Республики Молдова
№ 203 от 30 марта 1992 г.
ПОЛОЖЕНИЕ
о прохождении службы начальствующим составом
органов государственного таможенного контроля
Республики Молдова
Глава I
ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1. Настоящее Положение устанавливает порядок прохождения службы лицами начальствующего состава органов государственного таможенного контроля Республики Молдова, их права, обязанности и ответственность, порядок назначения и смещения в должности, аттестации, присвоения персональных званий, замещения вакантных должностей.
2. Младший, старший и высший начальствующий состав органов государственного таможенного контроля состоит из лиц, зачисленных в кадры Государственного департамента Республики Молдова по таможенному контролю, которым присвоены персональные звания в порядке, предусмотренном настоящим Положением.
Лица из числа органов государственного таможенного контроля, которым с учетом занимаемой должности персональные звания не присваиваются, к начальствующему составу органов государственного таможенного контроля не относятся.
3. На службу в таможенные органы не принимаются граждане Республики Молдова, достигшие 18 лет, способные выполнять по своим личным и деловым качествам, состоянию здоровья возложенные на них обязанности.
4. Не подлежат приему на работу граждане других государств, лица без гражданства, а также граждане Республики Молдова, имеющие судимость.
5. Руководство таможенных органов комплектуется на контрактной основе лицами обоего пола, как правило в возрасте:
младший начальствующий состав – до 35 лет;
старший начальствующий состав – до 45 лет;
высший начальствующий состав – до 55 лет.
6. Должности старшего и высшего начальствующего состава комплектуются лицами младшего начальствующего состава в порядке, определяемом Генеральным директором Государственного департамента Республики Молдова по таможенному контролю.
7. Порядок отбора и оформления кандидатов на работу в органы государственного таможенного контроля, условия заключения контракта и его содержание определяются Государственным департаментом Республики Молдова по таможенному контролю в соответствии с действующим законодательством.
Для вновь оформляемых может быть установлен испытательный срок продолжительностью до 6 месяцев.
8. Порядок осуществления своей профессиональной деятельности лицами начальствующего состава регулируется трудовым законодательством, настоящим Положением, другими нормативными актами Республики Молдова и Дисциплинарным уставом.
9. Лица начальствующего состава по достижении пенсионного возраста и по истечении срока действия контракта могут быть уволены со службы. При необходимости и с согласия этих лиц, при условии годности их к службе, срок службы может быть продлен до двух лет начальниками, которым предоставлено право назначения на должность.
10. Лицам, зачисленным на должности начальствующего состава из числа военнослужащих, из правоохранительных органов, уволенных в запас или отставку по достижении предельных сроков службы, пребывание на действительной военной службе засчитывается в общий трудовой стаж с правом получения доплат за выслугу лет в порядке, установленном действующим законодательством Республики Молдова.
Глава II
ПОРЯДОК ПРИСВОЕНИЯ ПЕРСОНАЛЬНЫХ ЗВАНИЙ, НАЗНАЧЕНИЯ
НА ДОЛЖНОСТЬ, ЛИШЕНИЯ И ПОНИЖЕНИЯ В ПЕРСОНАЛЬНЫХ
ЗВАНИЯХ ЛИЦ НАЧАЛЬСТВУЮЩЕГО СОСТАВА ОРГАНОВ
ГОСУДАРСТВЕННОГО ТАМОЖЕННОГО КОНТРОЛЯ
РЕСПУБЛИКИ МОЛДОВА
11. В соответствии с Указом Президента Республики Молдова от 12 ноября 1991 года № 225 "О некоторых вопросах государственного таможенного контроля Республики Молдова" в целях введения единой системы званий для работников государственного таможенного контроля Республики Молдова устанавливаются следующие персональные звания:
а) для младшего начальствующего состава:
инспектор таможенной службы III ранга;
инспектор таможенной службы II ранга;
инспектор таможенной службы I ранга;
б) для старшего начальствующего состава:
советник таможенной службы III ранга;
советник таможенной службы II ранга;
советник таможенной службы I ранга;
в) для высшего начальствующего состава:
государственный советник таможенной службы III ранга;
государственный советник таможенной службы II ранга;
государственный советник таможенной службы I ранга.
12. Лицам, зачисленным в штаты органов государственного таможенного контроля, в зависимости от занимаемой должности присваиваются следующие персональные звания:
| а) высшего начальствующего состава: | |
| государственный советник таможенной службы I ранга | – Генеральный директор Государственного департамента Республики Молдова по таможенному контролю; |
| государственный советник таможенной службы II-III ранга | – заместители Генерального директора Государственного департамента Республики Молдова по таможенному контролю; |
| б) старшего начальствующего состава: | |
| советник таможенной службы I-II ранга | – начальники отделов, начальники таможен, советники; |
| советник таможенной службы II-III ранга | – главные специалисты, главные инспектора, заместители начальников отделов, заместители начальников таможен, начальники таможен, начальники таможенных постов; |
| в) младшего начальствующего состава: | |
| инспектор таможенной службы I-II ранга | – старшие администраторы специалисты, старшие администраторы инспектора; |
|
[Абзац 1 дополнен Пост. Прав.N 640 от 13.10.93] |
|
| инспектор таможенной службы Ш ранга | – специалисты, инспектора, водители на автотранспорте специального и оперативного назначения, персонал контроля и охраны, делопроизводства Государственного департамента по таможенному контролю |
|
[Абзац 2 дополнен Пост. Прав. N 640 от 13.10.93] |
|
13. Присвоение персональных званий лицам высшего начальствующего состава, а также понижение в звании и лишение звания указанных лиц, производится Президентом Республики Молдова по представлению Правительства Республики Молдова.
14. Персональные звания лицам младшего и старшего начальствующего состава присваиваются Генеральным директором Государственного департамента Республики Молдова по таможенному контролю при положительной аттестации с учетом занимаемой должности, образования, а также стажа работы в соответствующих органах.
15. Присвоение персональных званий лицам начальствующего состава органов таможенного контроля производится в установленной последовательности. Несоблюдением такой последовательности допускается лишь в отношении высшего начальствующего состава, а также лиц, указанных в пункте 10 настоящего Положения.
16. Устанавливаются следующие сроки выслуги в каждом персональном звании:
инспектор таможенной службы III и II ранга – 2 года;
инспектор таможенной службы I ранга – 3 года;
советник таможенной службы III ранга – 3 года;
советник таможенной службы II ранга – 4 года.
Сроки выслуги в персональном звании советника таможенной службы I ранга, государственного советника таможенной службы всех рангов не устанавливаются.
17. Сроки выслуги в персональном звании исчисляются со дня подписания приказа о его присвоении. При неправомерной задержке присвоения персонального звания срок выслуги исчисляется с момента окончания срока выслуги в предыдущем персональном звании.
18. Присвоение очередного персонального звания лицам начальствующего состава производится по истечении установленного срока выслуги в предыдущем звании.
19. Генеральному директору Государственного департамента Республики Молдова по таможенному контролю предоставляется право:
присваивать очередное персональное звание до истечения установленного срока выслуги в предыдущем звании за особые заслуги и за добросовестное исполнение служебного долга;
присваивать персональное звание без соблюдения очередности, но не более чем на два звания выше того, в котором состоит работник, при выдвижении на высшую должность.
20. Лицам начальствующего состава органов государственного таможенного контроля, прослужившим установленный срок в персональном звании, но имеющим существенные недостатки в служебной деятельности или в проведении, очередное персональное звание может быть не присвоено или присвоено с задержкой.
21. Лишение персонального звания или понижение в звании лиц младшего и старшего начальствующего состава осуществляется по приказу Генерального директора Государственного департамента Республики Молдова по таможенному контролю и представлению руководителей соответствующих таможенных учреждений.
22. Лишение звания или понижение в звании лиц высшего начальствующего состава производится Президентом Республики Молдова по предложению Правительства Республики Молдова.
23. Лицам начальствующего состава, состоящим между собой в близком родстве (родители, супруги, братья, сестры, дети и т.д.) запрещается проходить службу в одном и том же или разных подразделениях, если их служба связана с непосредственным подчинением одного из них другому подконтрольностью.
24. Перемещение по службе лиц, начальствующего состава органов государственного таможенного контроля может производится:
на высшие должности – в порядке продвижения по службе, переподготовки по специальности либо с учетом опыта работы;
на равные должности – по личной просьбе, а также по состоянию здоровья, возрасту;
на низшие должности – при сокращении штатов, по состоянию здоровья, по личной просьбе, из-за служебного несоответствия, в порядке дисциплинарного взыскания в соответствии с Дисциплинарным уставом органов государственного таможенного контроля.
Глава III
АТТЕСТАЦИЯ НАЧАЛЬСТВУЮЩЕГО СОСТАВА ОРГАНОВ
ГОСУДАРСТВЕННОГО ТАМОЖЕННОГО КОНТРОЛЯ
25. Аттестация лиц, начальствующего состава осуществляется в целях улучшения подбора, расстановки и воспитания кадров, стимулирования роста профессионального мастерства и квалификации.
При аттестации всесторонне оцениваются профессиональные и моральные качества каждого из них, уровень образования, культуры и способность работать на соответствующем участке, делаются выводы о соответствии занимаемой должности, даются рекомендации о целесообразности дальнейшего использования (продвижения) на службе.
26. Аттестация лиц начальствующего состава органов государственного таможенного контроля Республики Молдова проводится по истечении установленного срока выслуги в персональном звании, а лиц, имеющих персональные звания, сроки выслуги которых не установлены, – один раз в пять лет.
27. Аттестация лиц начальствующего состава, вновь принятых на работу в органы государственного таможенного контроля, за исключением лиц, перешедших на эту работу из правоохранительных органов, проводится не ранее чем через 6 месяцев работы.
28. При выдвижении лиц начальствующего состава не высшие должности, а также в случаях допущения ими существенных недостатков в работе или проступков аттестация проводится досрочно.
29. В Государственном департаменте Республики Молдова по таможенному контролю, в таможнях создаются аттестационные комиссии в составе председателя, ответственного секретаря, членов комиссий из числа наиболее опытных, авторитетных работников.
30. Аттестационные комиссии являются постоянно действующими органами и строят свою работу на основе плана, утвержденного руководством таможенного учреждения.
31. Аттестация лиц начальствующего состава, назначаемых на должность приказом Генерального директора Государственного департамента Республики Молдова по таможенному контролю, осуществляется комиссией, возглавляемой заместителем Генерального директора.
32. Аттестация лиц начальствующего состава, назначаемых на должность приказом по таможне, проводится комиссией, возглавляемой начальником или заместителем начальника таможни.
33. На каждое лицо начальствующего состава непосредственно руководителем совместно с профсоюзным комитетом составляется в двух экземплярах аттестационный лист по соответствующей форме, который представляется в аттестационную комиссию не позднее, чем за две недели до дня аттестации.
34. Аттестационная комиссия рассматривает представленный аттестационный лист, заслушивает непосредственного руководителя аттестуемого его самого, а также приглашенных для участия в заседании комиссии лиц.
35. По результатам аттестации комиссии дает мотивированное заключение о персональном звании и предложения и рекомендации о присвоении внеочередного или очередного персонального звания либо понижении аттестуемого в персональном звании.
36. Результаты аттестации сообщаются аттестуемому непосредственно после принятия соответствующего решения. Факт Ознакомления с результатами аттестации удостоверяется подписью аттестуемого, а в случае отказа – соответствующей записью, удостоверенной подписью председателя и ответственного секретаря аттестационной комиссии.
37. Один экземпляр аттестационного листа в двухнедельный срок направляется в отдел кадров государственного департамента Республики Молдова по таможенному контролю, а второй хранится в личном деле аттестуемого.
Глава IV
ПОРЯДОК ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ОТПУСКОВ ЛИЦАМ
НАЧАЛЬСТВУЮЩЕГО СОСТАВА ОРГАНОВ
ГОСУДАРСТВЕННОГО ТАМОЖЕННОГО КОНТРОЛЯ
38. Лицам, начальствующего состава органов государственного таможенного контроля предоставляются отпуска:
очередные;
каникулярные;
дополнительные и социальные.
Продолжительность отпуска исчисляется в сутках в соответствии с действующим законодательством Республики Молдова и составляет 24 рабочих дня.
39. Очередной отпуск предоставляется в течение календарного года каждому работнику. В некоторых случаях в разрешения начальников учреждений таможенных органов и их заместителей очередной отпуск может быть предоставлен за истекший год в первом квартале наступившего года, если в истекшем году отпуск не был предоставлены по особым обстоятельствам.
40. Лицам начальствующего состава, заболевшим во время очередного отпуска, отпуск продлевается по выздоровлении на число неиспользованных дней. Продление отпуска осуществляется начальником, предоставившим отпуск, на основании больничного листа, удостоверенного лечащим врачом и заведующим лечебным учреждением.
41. Отзыв лиц начальствующего состава из очередных отпусков, как правило, не разрешается. При необходимости он допускается с разрешения начальника таможенного учреждения. Неиспользованная часть отпуска предоставляется, как правило, в текущем году. По желанию работника, неиспользованная часть отпуска может быть приурочена к очередному отпуску. Лицам начальствующего состава, увольняемым из органов государственного таможенного контроля по сокращению штатов, в том же году может быть предоставлен, по их желанию, очередной отпуск, а уволенным по собственному желанию – выплачена денежная компенсация пропорционально времени службы в этом году.
42. Отпуска по болезни предоставляются лицам начальствующего состава на основании заключения медицинской комиссии лечебного учреждения. Время непрерывного нахождения в отпуске по болезни и на излечении в лечебных учреждениях не должно превышать четырех месяцев.
Отпуск по болезни в счет очередного отпуска не засчитывается.
43. Каникулярные отпуска предоставляются лицам начальствующего состава, обучающимся на заочных и вечерних факультетах учебных заведений при наличии соответствующего извещения. Каникулярный отпуск в счет очередного отпуска не засчитывается.
44. Дополнительные и социальные отпуска, установленные решениями Правительства Республики Молдова в соответствии с действующим законодательством, предоставляются лицам начальствующего состава органов государственного таможенного контроля наряду с очередным отпуском.
[Приложение 2 утратило силу в соотв. с Пост. Прав. N 746 от 07.08.97, в силу 02.03.2000]