Постановление № 494 от 29.12.1990

ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА РЕСПУБЛИКИ МОЛДОВА Об утверждении Положения Министерства культуры и культов ССР Молдова Nr.494 от 29.12.90 Вести N 12/335, 1990 * * * Утратил силу: 29.09.1993 Постановление Правительства N 755 от 29.11.1993 Правительство ССР Молдова ПОСТАНОВЛЯЕТ: 1. Утвердить Положение Министерства культуры и культов ССР Молдова (прилагается). ------------------------- Пункт 2 не приводится, как не содержащий норм, подлежащих включению в Хронологическое собрание. Утвержден постановлением Правительства ССР Молдова от 29 декбря 1990 г. N 494 П О Л О Ж Е Н И Е о Министерстве культуры и культов ССР Молдова I. Общие положения 1. Министерство культуры и культов ССР Молдова (в дальнейшем - Министерство) представляет собой один из центральных органов исполнительской власти в республике, целью которого является обеспечение проведения государственной политики в области культуры и культов в интересах народа ССР Молдова. 2. В своей деятельности Министерство руководствуется Конституцией ССР Молдова, Декларацией о суверенитете ССР Молдова, другими законодательными актами республики, постановлениями Правительства ССР Молдова и настоящим Положением. 3. Министерство культуры и культов ССР Молдова является юридическим лицом, имеет печать с изображением Государственного герба ССР Молдова и своим наименованием. II. Основные принципы деятельности Министерства культуры и культов ССР Молдова 4. Основными притнципами деятельности Министерства являются: 1) непринадлежность к политическим партиям. Деятельность Министерства и его работников свободна от любой идеологии, не выражает и не способствует выражению интересов какой-либо партии, формированию или политической группировки; 2) автономность культуры и искусства. Министерство обеспечивает создание материальных и духовных условий для свободного выражения таланта, определения ценностей культуры и искусства; 3) свобода творчества. Министерство охраняет свободу творчества и его неприкосновенность. Любой творческий работник обладает полной свободой в выборе способов выражения, передачи художественного послания слова. 4) свобода совести. Свобода совести в Молдове гарантируется. Свобода вероисповедания является одним из выражений свободы совести. Министерство осуществляет надлежащим образом контроль над применением и соблюдением законодательсва республики о свободе совести и вероисповедания, защищая в равной мере все религии, которые не противоречат Конституции, нравственным принципам и суверенитету республики; 5) приоритет культурных ценностей. Министерство способствует функционированию механизма отбора культурных ценностей, помогая формированию подлинных талантов, включая в число национальных и мировых шедевров высокохудожественные произведения, с целью полного возрождения и становления национальной культуры; 6) свободный доступ к культурным ценностям. Министерство обеспечивает распределение в равной мере финансовых, технических, организационных, управленческих средств, хозяйст венное и эффективное их использование в целях гарантии свободного доступа всех граждан республики, независимо от национальности, политической принадлежности, социального происхождения, вероисповедания, пола и возраста, к подлинным культурным ценностям; 7) равноправие национальных культур в мировой системе ценностей; Министерство, исходя из принципа что культура является основной опорой каждого народа, создает необходимые условия для сохранения, обогащения и использования традиций национальной культуры, этнических групп в культурном достоянии народов мира. III. Основные функции Министерства культуры и культов ССР Молдова 5. Основными функциями Министерства являются: 1) разработка и осуществление государственной политики в области культуры; 2) разработка концепций прогнозов и государственных программ развития кульуры и искусства; 3) разработка экономических и юридических мер в целях упорядочения деятельности в этой области; 4) осуществление, в пределах своей компетенции, государственного контроля над соблюдением законодательства в области культуры и культов; 5) сотрудничество с другими государствами и республиками в области культуры и искусства; 6) участие в формировании налоговой политики, установлении цен и тарифов для учреждений культуры и искусства; 7) покровительство развития личности и общества, соблюдение устава, защита прав и интересов работников культуры и искусства, верующих разных конфессий; 8) обеспечение развития материальной базы в целях разнообразия модернизации и оптимизации услуг в области культуры, оказываемых государством; 9) разработка и осуществление конкретных мер по обеспечению социальной защиты работников культуры и искусства; 10) организация, стимулирование и материальное обеспечение творческой деятельности путем проведения конкурсов, приобретения художественных работ, создания бирж и др., финансирование мероприятий национального характера во всех сферах культуры и искусства, приобретения музейных экспонатов, музыкальных, литературных, художественных и других произведений, субсидирования, при необходимости, индивидуальных инициатив в области культуры; 11) организация республиканских и международных творческих конкурсов содействие участию артистов республики в подобных мероприятиях за рубежом; 12) защита творческой деятельности и культурно-художественных мероприятий от диктата отдельных политических течений с пропагандистским уклоном, обеспечение самостоятельности культурных мероприятий, свободы слова и творческой инициативы; 13) содействие созданию в Молдове равных условий для развития культуры и искусства; 14) организация комплексных культурных мероприятий среди румынских эимгрантов с участием их в этих мероприятиях в республике и за рубежом; 15) реализация мер по обеспечению сохранности культурного национального богатства, ансамблей, освоение монументальных комплексов и памятников истории и культуры и т.д.; 16) обеспечение возрождения и укрепление специфических местных традиций и обычаев, религиозных праздников; 17) стимулирование подготовки специалистов и ремесленников в области традиционных народных промыслов; 18) прогнозирование необходимого количества специалистов в данной области и участие совместно с Министерством науки и образования ССР Молдова в совершенствовании годовых программ образования, а также с Кишиневской и Молдавской Епархией в подготовке теологических кадров. Обеспечение повышения уровня квалификации кадров в области культуры и искусства, создания новых форм по обучению специальностям до и после вуза и обучению специальным ремеслам вне школьных программ; 19) установление единых структурных норм для государственных культурно-художественных организаций и объединений, а также специальных критериев их классификации. Согласование культурной деятельности на местах, стимулирование самостоятельности учреждений культуры; 20) координация и осуществление контроля над деятельностью подведомственных организаций, включая научные исследования; 21) представление Правительству ССР Молдова предложений по созданию новых подведомственных Министерству организаций, уведомление его о создании культурно-общественных учреждений на местах; 22) принятие решений о создании любых индивидуальных культурных учреждений и разработка их обязанностей культурного и статистического характера перед государством; 23) принятие решений о создании лиг, формирований, культурных обществ и др.; 24) сотрудничество со средствами массовой информации, национальным радиотелевидением, издательствами и т.д., принятие решений о целесообразности продолжения издания публикаций из области культуры; 25) сотрудничесво с творческими союзами и объединениями, привлечение их членов к деятельности экспертных комиссий Министерства; 26) сотрудничество с министерствами, государственными департаментами другими центральными и местными органами, союзами, лигами, формированиями и др. в целях обеспечения ритмичной работы подведомственных учреждений культуры и осуществления совместных мероприятий в республике и за рубежом; 27) заключение двусторонних соглашений с министерствами культуры, правительственными органами других республик и стран, участие в разработке международных соглашений по вопросам культуры; 28) координация деятельности импресарио в области искуства, импорта- экспорта в этой деятельности; 29) осуществление контроля над использованием инвестиций в области культуры; 30) подготовка предложений по бюджету Министерства, подведомственных ему организаций, участие совместно с Министерством национальной экономики ССР Молдова и Министерством финансов ССР Молдова в установлении бюджетных ассигнований для культурных мероприятий в республике; 31) разработка проектов нормативных и других документов, предусмотренных законом, в соответствующей отрасли и рассмотрение нормативных актов в области культуры, разработанных другими министерствами, центральными и местными органами государственного управления; 32) истребование и получение от министерств, центральных и местных органов государственного управления, союзов, лиг, обществ, объединений, формирований, государственных и частных организаций культурного профиля информаций, заключений по специальности, данных и других документов, необходимых, для успешного осуществления своих функций; 33) осуществление, в пределах своей компетенции, контроля над культовой деятельностью в республике; 34) регистрация религиозных обществ в республике. IV. Права Министерства культуры и культов ССР Молдова 6. Министерство, в пределах своей компетенции, имеет право: 1) получать от министерств, государственных департаментов, инспекций иполнительных органов местного самоуправления, предприятий, организаций государственных и религиозных организаций, государственных и религиозных учреждений ССР Молдова информацию, необходимую для осуществления своих функций; 2) привлекать, используя различные организационные формы, представителей министерств, государственных департаментов, инспекций, религиозных организаций, местной власти к рассмотрению и решению проблем культуры, искусства, культов; 3) вести переговоры и заключать договоры и соглашения с юридическими и физическими лицами ССР Молдова и других государств; 4) создавать, реорганизовывать и ликвидировать согласно существующему законодательству организации, учреждения, предприятия и другие подведомственные организации; 5) требовать, в пределах своей компетенции, аннулирования документов министерств, государственных департаментов, служб, инспекций, организаций, предприятий и др., если они противоречат закону или другим нормативным актам ССР Молдова, информируя об этом Правительство ССР Молдова; 6) работники Министерства вправе ознакомиться с деятельностью других министерств, государственных департаментов, служб, правительственных организаций и исполнительных органов местного самоуправления, предприятий и организаций ССР Молдова по вопросам, находящимся в компетенции Министерства. V. Организация деятельности Министерства культуры и культов ССР Молдова 7. Министерством руководит Министр культуры и культов ССР Молдова, который в соответствии с Конституцией ССР Молдова, по рекомендации Премьер-министра ССР Молдова назначается на должность и освобождается от должности Верховным Советом ССР Молдова. 8. Министерство имеет двух первых заместителей Министра и двух заместителей Министра, которые назначаются на должность и освобождаются от должности Премьер-министром ССР Молдова по рекомендации Министра. 9. Министр назначает коллегию Министерства в количестве 17 человек за исключением первых заместителей и заместителей Министра, которые являются членами коллегии согласно занимаемой должности. Консультативным органом Министерства является расширенное совещание, в котором принимают участие коллегия Министерства, ведущие специалисты, ученые и др. Персональный состав и режим работы колегии утверждатся Министром. 10. Расходы на содержание Министерства осуществляются из государственного бюджета ССР Молдова. Предельные годовые расходы утверждаются Правительством ССР Молдова. 11. Министр культуры и культов ССР Молдова: 1) руководит деятельностью Министерства и всех подведомственных ему организаций, учреждений и предприятий; 2) обеспечивает осуществление установленых настоящим Положением функций и задач, возложеных на него Правительством ССР Молдова; 3) утверждает положения о структурных подразделениях центрального аппарата Министерства и подведомственных ему организаций, учреждений и предприятий; 4) принимает на работу и увольняет работников центрального аппарата Министерства, руководит подбором, расстановкой и переподготовкой кадров; 5) назначает на должность и освобождает от должности руководителей подведомственных Министерству организаций, учреждений и предприятий, утверждает их должностные оклады, размер премий и условия премирования; 6) разрабатывает ежегодно проект бюджета Министерства и в случае необходимости вносит предложения о дополнительном финансировании конкретных мероприятий, осуществляет контроль над исполнением бюджета; 7) принимает постановления, издает приказы и инструкции по Министерству. В отсутствие Министра эти документы принимаются (подписываются), с согласия Министра, одним из его первых заместителей. Первые заместители и заместители Министра вправе принимать решения и подписывать документы в пределах компетенции, установленной Министром. Министр, первые заместители и заместители Министра несут полную ответственность за руководящую деятельность этого Министерства.