Постановления

Постановление № 81 от 15.02.2011

об утверждении Национального плана действий по занятости рабочей силы на 2011 год

Тип документа: Постановления
Дата принятия: 15.02.2011

ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ МОЛДОВА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

об утверждении Национального плана действий

по занятости рабочей силы на 2011 год

N 81 от 15.02.2011

(в силу 18.02.2011)

Мониторул Офичиал N 28-30 ст.105 от 18.02.2011

* * *

Утратил силу: 31.10.2012

Постановление Правительства № 796 от 25.10.2012

В целях исполнения Национальной стратегии о политиках занятости рабочей силы на 2007-2015 годы, утвержденной Постановлением Правительства № 605 от 31 мая 2007 г. (Официальный монитор Республики Молдова, 2007 г., № 82-85, ст.660), а также на основании Закона № 102-XV от 13 марта 2003 года о занятости населения и социальной защите лиц, находящихся в поиске работы (Официальный монитор Республики Молдова, 2003 г., № 70-72, ст.312), с последующими изменениями и дополнениями, Правительство

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Утвердить Национальный план действий по занятости рабочей силы на 2011 год (прилагается).

2. Министерствам и другим центральным административным органам, ответственным в данной области:

принять меры по реализации Национального плана действий по занятости рабочей силы на 2011 год;

представить до 10 февраля 2012 года Министерству труда, социальной защиты и семьи информацию о внедрении Национального плана действий по занятости рабочей силы на 2011 год.

3. Министерству труда, социальной защиты и семьи до 30 марта 2012 года представить Правительству информацию о внедрении Национального плана действий по занятости рабочей силы на 2011 год.

4. Рекомендовать органам местного публичного управления разработать территориальные планы действий по занятости рабочей силы на 2011 год с указанием конкретных мер, которые необходимо выполнить, сроков и лиц, ответственных за выполнение, а также принимать эффективные меры по реализации предусмотренных задач в полном объеме.

5. Реализацию мероприятий, предусмотренных Национальным планом действий по занятости рабочей силы на 2011 год, осуществлять в пределах средств, утвержденных на эти цели в соответствующих бюджетах учреждений, указанных в Плане.

6. Контроль за выполнением настоящего Постановления возложить на Министерство труда, социальной защиты и семьи.

ПРЕМЬЕР-МИНИСТР	Владимир ФИЛАТ
Контрассигнуют:
министр труда, социальной защиты и семьи	Валентина Булига
министр финансов	Вячеслав Негруцa
Кишинэу, 15 февраля 2011 г.
№ 81.

Утвержден

Постановлением Правительства

№ 81 от 15 февраля 2011 г.

НАЦИОНАЛЬНЫЙ ПЛАН

действий по занятости рабочей силы на 2011 год

Меры	Действия	Срок выпол- нения	Ответственные учреждения	Партнеры	Общая стои- мость, тыс. леев	Внутренние средства, тыс.леев			Внеш- ние сред- ства, тыс. леев	Непо- крытые сред- ства, тыс. леев	Показатели достижений
Меры	Действия	Срок выпол- нения	Ответственные учреждения	Партнеры	Общая стои- мость, тыс. леев	государ-ственный бюджет на 2011 год, тыс.леев	бюджет государ- ствен- ного соци- ального страхо- вания на 2011 год, тыс. леев	собст- венные сред- ства учреж- дений, находя- щихся на хозрас- чете, тыс. леев	Внеш- ние сред- ства, тыс. леев	Непо- крытые сред- ства, тыс. леев	Показатели достижений
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12
					206308,2	67756,1	50804,1	766	50920	36062
1. Цель: Повышение занятости рабочей силы и сокращение безработицы на основе активных и предупредительных мер
1.1. Предоставление посреднических услуг лицам, находящимся в поиске рабочего места	1.1.1. Предоставление бесплатных посреднических услуг 90 тыс. лиц, находящимся в поиске рабочего места	2011 г.	Национальное агентство занятости населения, территориальные агентства занятости населения	Органы местного публичного управления							Число пользователей посреднических услуг
	1.1.2. Организация 57 ярмарок рабочих мест	2011 г.	Национальное агентство занятости населения	Органы местного публичного управления, неправительственные организации	163,3	163,3					Число организованных ярмарок труда
	1.1.3. Улучшение управления свободными рабочими местами путем разработки и внедрения в рамках системы занятости рабочей силы Стратегии сотрудничества с работодателями	2011 г.	Национальное агентство занятости населения, территориальные агентства занятости населения	Органы местного публичного управления							Увеличение на 8% числа свободных рабочих мест, объявленных работодателями
	1.1.4. Улучшение работы с клиентами в агентствах занятости населения путем внедрения Учебника процедур работы с клиентами	2011 г.	Национальное агентство занятости населения, территориальные агентства занятости населения								Увеличение на 10% числа трудоустроенных безработных
	1.1.5. Организация 239 информационных семинаров с участием безработных и предпринимателей в целях соотнесения спроса и предложения на рынке труда	2011 г.	Национальное агентство занятости населения, территориальные агентства занятости населения	Органы местного публичного управления, неправительственные организации, предприниматели	65,6	65,6					Число организованных информативных семинаров
1.2. Выполнение мер по предотвращению безработицы	Предоставление услуг, предшествующих высвобождению около 7000 человек, предупрежденных о высвобождении	2011 г.	Национальное агентство занятости населения, территориальные агентства занятости населения	Предприниматели							Число лиц, получивших услуги, предшествующие высвобождению
1.3. Внедрение программы общественных работ	Стимулирование 1680 безработных для привлечения к общественным работам	2011 г.	Национальное агентство занятости населения, территориальные агентства занятости населения	Органы местного публичного управления, предприниматели	4559,8	4559,8					Число безработных, привлеченных к общественным работам
1.4. Социальная защита безработных	Предоставление 13000 безработным пособия по безработице и других социальных выплат	2011 г.	Национальное агентство занятости населения, территориальные агентства занятости населения		56678,4	5874,30	50804,1				Число безработных, получивших пособия и выплаты
1.5. Улучшение Информационной системы рынка труда и информирования населения о рынке труда	1.5.1. Администрирование и дальнейшее развитие помещений по самозанятию, включая телефонные кабины в агентствах занятости населения для предоставления услуг самоинформирования и самообслуживания	2011 г.	Национальное агентство занятости населения, территориальные агентства занятости населения		33,6	33,6					Увеличение на 10% числа пользователей услуг агентств занятости населения
	1.5.2. Обеспечение доступа Национального агентства занятости населения к Государственному регистру правовых единиц	2011 г.	Министерство информационных технологий и связи, Национальное агентство занятости населения								Наличие доступа к Регистру
	1.5.3. Издание и распространение буклетов, информационных материалов с целью повышения уровня информирования населения об услугах агентств занятости населения	2011 г.	Национальное агентство занятости населения		Финанси- рование из внешних источ- ников					Финанси- рование из внешних источ- ников	Брошюры, информационные материалы, изданные и распространенные
	1.5.4. Сотрудничество со средствами массовой информации на национальном и местном уровне в целях повышения уровня информирования населения об услугах, предоставляемых Национальным агентством занятости населения и, в результате, расширение доступа к услугам агентств занятости населения	2011 г.	Национальное агентство занятости населения, территориальные агентства занятости населения	Представители средств массовой информации							Количество объявлений в печатных изданиях, радио- и телепередач и т.д.
	1.5.5. Обеспечение функционирования и дальнейшая модернизация пунктов самоинформирования безработных с использованием информационных технологий Национального агентства занятости населения в целях увеличения доступа пользователей к информации относительно услуг, предоставляемых Агентством	2011 г.	Национальное агентство занятости населения, территориальные агентства занятости населения		Финанси- рование из внешних источ- ников				Финанси- рование из внешних источ- ников		Число пользователей web-страницы Национального агентства занятости населения
	1.5.6. Создание и администрирование web-страниц территориальных агентств занятости населения с размещением на сайте www.anofm.md.	2011 г.	Национальное агентство занятости населения, проект		Финанси- рование из внешних источ- ников				Финанси- рование из внешних источ- ников		Действующая web-страница
	1.5.7. Создание и администрирование системы Интранет (внутренняя web-страница)	2011 г.	Национальное агентство занятости населения, проект	Компетентные в данной области органы центрального публичного управления	Финанси- рование из внешних источ- ников				Финанси- рование из внешних источ- ников		Действующая web-страница
	1.5.8. Информирование лиц, находящихся в поиске рабочего места, о спросе и предложении на рынке труда через Информационный центр и пункты информирования и самоинформирования агентств занятости населения	2011 г.	Национальное агентство занятости населения, агентство занятости населения мун.Кишинэу	SIDA							Число проинформированных лиц
	1.5.9. Создание образовательной информационной системы с включением подсистемы “Информационные ресурсы Министерства просвещения” и “Обучение преподавателей”	2011 г.	Министерство просвещения, Центр информационных технологий и связи в образовании		16,0					16,0	Созданная информационная система образования
1.6. Развитие общения в рамках Национального агентства занятости населения на всех уровнях	Улучшение общения в рамках Национального агентства занятости населения через внедрение Стратегии внутреннего и внешнего общения	2011 г.	Национальное агентство занятости населения	Органы местного публичного управления							Число участников, вовлеченных в реализацию политик занятости рабочей силы
1.7. Улучшение приспособляемости рабочей силы к запросам рынка труда	1.7.1. Повышение эффективности услуг по информированию, консультированию и профессиональной ориентации лиц, находящиеся в поиске рабочего места	2011 г.	Национальное агентство занятости населения, территориальные агентства занятости населения								Увеличение на 10% числа пользователей услуг
	1.7.2. Организация 330 заседаний “Клуба труда” с привлечением 3000 участников	2011 г.	Национальное агентство занятости населения, территориальные агентства занятости населения		55,0	32,0				23,0	Число организованных заседаний “Клуба труда”, число участников заседаний “Клуба труда”
	1.7.3. Профессиональная подготовка 2130 безработных	2011 г.	Национальное агентство занятости населения	Учебные заведения	6987,5	6987,5					Число безработных, вовлеченных в профессиональную подготовку
1.8. Оценка и мониторинг деятельности Национального агентства занятости населения	1.8.1. Мониторинг порядка выполнения задач и мероприятий, предусмотренных в планах действий, в том числе путем внедрения в агентствах занятости населения анкеты об удовлетворении клиента	2011 г.	Министерство труда, социальной защиты и семьи, Национальное агентство занятости населения	SIDA	Финанси- рование из внешних источ- ников				Финанси- рование из внешних источ- ников		Количество улучшенных услуг, предоставляемых клиентам
	1.8.2. Анализ и оценка программ, продвигаемых на рынке труда	2011 г.	Министерство труда, социальной защиты и семьи, Национальное агентство занятости населения	Компетентные в данной области органы центрального публичного управления							Разработанные и представленные предложения по улучшению политики занятости
2. Цель: Создание рабочих мест путем внедрения политик, нацеленных на продвижение предпринимательского духа, поддержку развития малых и средних предприятий
2.1. Финансовая поддержка экономических агентов для создания новых рабочих мест	Гарантирование банковских кредитов для малых и средних предприятий посредством специального фонда гарантирования кредитов Организации по развитию сектора малых и средних предприятий	2011 г.	Министерство экономики	Организация по развитию сектора малых и средних предприятий							Число гарантированных кредитов
2.2. Осуществление мер по созданию новых рабочих мест в различных отраслях национальной экономики	2.2.1. Развитие инфраструктуры автомобильного транспорта путем открытия на севере страны филиала Республиканского комбината по подготовке автоводителей	2011 г.	Министерство транспорта и дорожной инфраструктуры Республиканский комбинат по подготовке автоводителей	Организация по развитию сектора малых и средних предприятий	20				20		Открытый филиал
	2.2.2. Создание новых рабочих мест путем реорганизации Публичного учреждения “Национальное агентство автомобильного транспорта”	2011 г.	Министерство транспорта и дорожной инфраструктуры								4-5 созданных новых рабочих мест
	2.2.3. Создание новых рабочих мест путем внедрения новых услуг в области автомобильного транспорта (выдача цифровых карт, создание мастерских по ремонту, монтированию, контролю цифровых тахографов и т.д.)	2011 г.	Министерство транспорта и дорожной инфраструктуры, Национальное агентство автомобильного транспорта	Организация по развитию сектора малых и средних предприятий	Финанси- рование из внешних источ- ников				Финанси- рование из внешних источ- ников		Число открытых мастерских, число пользователей услуг
	2.2.4. Развитие предпринимательской инфраструктуры и услуг по поддержке малых и средних предприятий путем создания и поддержки бизнес-инкубаторов /центров по развитию малых и средних предприятий и их институционального потенциала	2011 г.	Министерство экономики, Министерство регионального развития и строительства, агентства регионального развития	Органы местного публичного управления, Организация по развитию сектора малых и средних предприятий, агентства занятости населения, частный сектор, Национальная конфедерация профсоюзов и Национальная конфедерация патронатов	В пределах выде- ленного бюджета	В пределах выде- ленного бюджета			Финанси- рование из внешних источ- ников		Число созданных рабочих мест, созданные новые предприятия
	2.2.5.Обеспечение внедрения Национальной программы экономической поддержки молодежи	2011 г.	Министерство экономики, Министерство просвещения	Организация по развитию сектора малых и средних предприятий	В пределах выде- ленного бюджета	В пределах выде- ленного бюджета					Число открытых дел
2.3. Продвижение предпринимательской культуры и достижений менеджмента через образовательную систему	2.3.1. Разработка Концепции предпринимательского образования для всех уровней системы образования	2011 г.	Министерство просвещения, Институт педагогических наук	ОO “Junior Achievement Moldova”	20,0					20,0	Разработанная концепция
	2.3.2. Разработка и внедрение учебной программы по предпринимательству в доуниверситетское, среднее профессиональное и среднее специальное образование	2011 г.	Министерство просвещения, Научно-исследовательский институт образования	ОO “Junior Achievement Moldova”	300,0					300,0	Учебная программа, внедренная в пилотном режиме
	2.3.3. Разработка учебных материалов для курса обучения предпринимательству	2011 г.	Министерство просвещения, Институт педагогических наук	ОO “Junior Achievement Moldova”							Разработанный материал в поддержку педагогам
	2.3.4. Подготовка преподавательских кадров для преподавания курса обучения предпринимательству	2011 г.	Министерство просвещения, Институт педагогических наук	ОO “Junior Achievement Moldova”	700,0					700,0	Число обученных преподавательских кадров
3. Цель: Повышение адаптации рабочей силы к экономическим и социальным переменам и обеспечение предпосылок для ее внутренней географической и профессиональной мобильности
3.1. Развитие сети услуг в помощь молодежи по профессиональной ориентации, трудоустройству, инициированию собственного дела, развитию предпринимательских способностей, социальной интеграции	3.1.1. Организация ярмарок рабочих мест для молодежи	II квартал 2011 г.	Министерство молодежи и спорта, Национальное агентство занятости населения	Органы местного публичного управления, предприниматели	40,0	40,0					Число организованных ярмарок, число участников ярмарок
	3.1.2. Организация тренингов по формированию навыков и знаний, необходимых молодежи для трудоустройства (информационные технологии, иностранные языки)	2011 г.	Министерство молодежи и спорта	Неправительственные молодежные организации, центры ресурсов для молодежи							Число организованных тренингов
	3.1.3. Диверсификация услуг по консультированию и информированию в области планирования карьеры и предпринимательства	2011 г.	Министерство молодежи и спорта, Министерство труда, социальной защиты и семьи, Министерство экономики	Неправительственные молодежные организации, центры ресурсов для молодежи, Организация по развитию сектора малых и средних предприятий							Развитые новые услуги
	3.1.4. Финансовая поддержка мероприятий для молодежи путем внедрения Программы “Молодежный фонд”	2011 г.	Министерство молодежи и спорта	Восточно-европейский фонд Республики Молдова	Финанси- рование из внешних источ- ников				Финанси- рование из внешних источ- ников		Развитая и внедренная программа
	3.1.5. Организация стажировок за рубежом для молдавских выпускников учебных заведений страны	2011 г.	Министерство молодежи и спорта, Международная организация труда	Министерство просвещения, Академия наук Молдовы	Финанси- рование из внешних источ- ников				Финанси- рование из внешних источ- ников		Число предоставленных мест для стажировки
3.2. Мотивирование выпускников учебных заведений для трудоустройства в сельской местности	Обеспечение эффективной организации процесса распределения и предоставления льгот молодым специалистам с медицинским и фармацевтическим образованием и молодым педагогам, которые трудоустраиваются в сельской местности	2011 г.	Министерство здравоохранения, медико-санитарные учреждения, Министерство образования, учебные заведения	Органы местного публичного управления	В пределах бюджет- ных средств	В пределах бюджет- ных средств					Число молодых специалистов, получивших льготы
3.3. Развитие нормативно-правовой базы в области волонтерства	Разработка договора о волонтерстве, сертификата волонтера и образца удостоверения волонтера	2011 г.	Министерство молодежи и спорта, Министерство труда, социальной защиты и семьи	Министерство просвещения							Число утвержденных нормативных актов
3.4. Создание условий для проведения стажировок студентов учебных заведений	Организация стажировок студентов учебных заведений	2011 г.	Министерство просвещения, учебные заведения	Заинтересованные органы центрального публичного управления, предприниматели							Число студентов, прошедших стажировку
3.5. Профессиональная реконверсия и социальная адаптация военнослужащих, исполняющих военную службу по контракту в вооруженных силах, и граждан, уволенных в резерв (запас)	Организация курсов по усовершенствованию профессиональных навыков (профессиональной реконверсии) для военнослужащих Вооруженных сил и граждан, уволенных в резерв (запас)	2011 г.	Министерство обороны, Министерство внутренних дел, Пограничная служба	Миссия ОБСЕ в Молдове, Торгово-промышленная палата, Центр по экономическому развитию и связям с общественностью, Экономическая академия Молдовы	1860* (112500 евро)				1860* (112500 евро)		Число обученных лиц
4. Цель: Формирование подготовленной и здоровой рабочей силы, способной сохранять конкурентоспособность и возможность обучения на протяжении всей активной жизни
4.1. Развитие и совершенствование человеческих ресурсов в области публичного управления	Повышение уровня подготовки государственных служащих путем внедрения ежегодных программ внутреннего и внешнего обучения	2011 г.	Органы центрального публичного управления	Академия публичного управления при Президенте Республики Молдова	В пределах выде- ленного бюджета	В пределах выде- ленного бюджета		Средства работо- дателей и заинтере- сованных лиц			Число обученных государственных служащих
4.2. Развитие и совершенствование человеческих ресурсов в области автомобильного транспорта	4.2.1. Повышение эффективности программ обучения человеческих ресурсов в области автомобильного транспорта путем создания учебных центров в области автомобильного транспорта	2011 г.	Министерство транспорта и дорожной инфраструктуры	Mинистерство экономики, иностранные партнеры	Финанси- рование из внешних источ- ников				Финанси- рование из внешних источ- ников		3 созданных учебных центра
	4.2.2. Разработка 7 новых учебных программ по некоторым специальностям в области автомобильного транспорта (водители, слесари)	2011 г.	Министерство транспорта и дорожной инфраструктуры, Республиканский комбинат подготовки водителей	Министерство просвещения, Технический университет Молдовы	15,0			15,0			Число разработанных программ
	4.2.3. Модернизация материально-технической базы по подготовке кадров в области автомобильного транспорта путем приобретения 3 новых транспортных единиц	2011 г.	Министерство транспорта и дорожной инфраструктуры, Республиканский комбинат подготовки водителей		500,0			500,0			3 приобретенных транспортных средства
	4.2.4. Повышение уровня подготовки автоводителей по новым категориям с обеспечением организации образовательного процесса по европейским стандартам	2011 г.	Министерство транспорта и дорожной инфраструктуры, Республиканский комбинат подготовки водителей		500,0				500,0		Число обученных лиц
	4.2.5. Непрерывное обучение 180 работников в области автомобильного транспорта (диспетчер авто, оператор, кассир и т.д.)	2011 г.	ГП “Gările şi Staţiile auto”								Число обученных лиц
4.3. Развитие человеческих ресурсов в области гражданской авиации	Повышение уровня квалификации 55 работников в области гражданской авиации	2011 г.	ГП “Centrul Aeronautic de Instruire”, Государственная администрация гражданской авиации		251,0			251,0			Число обученных лиц
4.4. Приведение результатов образования в соответствие с потребностями рынка труда	4.4.1. Актуализация и дополнение, в зависимости от спроса на рынке труда, номенклатур областей профессиональной подготовки и специальностей для подготовки кадров в высших и средних специальных учебных заведениях	2011 г.	Министерство просвещения	Министерство труда, социальной защиты и семьи							Новые профессии и специальности, включенные в перечни
	4.4.2. Разработка новой номенклатуры перечня специальностей (профессий) для подготовки кадров в средних профессиональных учебных заведениях и представление его Правительству на рассмотрение	2011 г.	Министерство труда, социальной защиты и семьи	Mинистерство просвещения							Разработанная и утвержденная новая номенклатура
	4.4.3. Проведение исследования потребностей в кадрах с высшим, средним специальным и средним профессиональным образованием, в разрезе профессий и специальностей, в целях ориентирования системы профессиональной подготовки на потребности рынка труда	2011 г.	Министерство труда, социальной защиты и семьи	Органы центрального и местного публичного управления							Проведенное исследование, специальности, включенные в планы зачисления в учебные заведения
	4.4.4. Разработка стандартов занятости, соответствующих требованиям и ожиданиям работодателей	2011 г.	Министерство просвещения, Министерство труда, социальной защиты и семьи	Национальная конфедерация патронатов, Национальная конфедерация профсоюзов							Количество разработанных и утвержденных стандартов занятости
	4.4.5.Разработка базы квалификаций в высшем и среднем специальном образовании	2011 г.	Министерство просвещения								Разработанная база квалификаций
	4.4.6. Расширение модульной системы профессиональной подготовки в учреждениях профессионального образования	2011 г.	Министерство просвещения	Республиканский центр по развитию профессионального образования							Число специальностей, преподаваемых на основе модульной учебной программы
	4.4.7. Создание партнерств и прямое участие пользователей в совершенствовании программ профессиональной подготовки	2011 г.	Министерство просвещения	Предприниматели							Созданные эффективные партнерства
5. Цель: Продвижение политик, способствующих качественному и количественному росту предложения рабочей силы на рынке труда одновременно с ростом спроса на рабочую силу
5.1. Совершенствование оплаты труда государственных служащих путем внедрения системы оплаты, основанной на индивидуальных профессиональных достижениях	5.1.1. Разработка и продвижение закона о системе оплаты труда государственных служащих	Первое полугодие 2011 г.	Министерство труда, социальной защиты и семьи								Принятый закон
	5.1.2. Внедрение первого этапа новой системы оплаты труда государственных служащих	Октябрь 2011 г.	Министерство труда, социальной защиты и семьи, Министерство финансов, органы местного публичного управления		50000	50000					Увеличение на 25% средней заработной платы государственных служащих
6. Цель: Предупреждение и устранение на рынке труда любых форм дискриминации, продвижение посредством рынка труда интеграции лиц, социально уязвимых по разным причинам и лиц подверженных риску социального исключения
6.1. Увеличение возможностей трудоустройства и предупреждение социальной изоляции уязвимых категорий на рынке труда	6.1.1. Разработка и представление предложений по созданию и финансированию механизма трудоустройства людей с ограниченными возможностями	2011 г.	Министерство труда, социальной защиты и семьи, Национальное агентство занятости населения	Консилиум врачебной экспертизы жизнеспособности							Установленный механизм по трудоустройству лиц с ограниченными возможностями
	6.1.2. Инициирование в рамках Национального агентства занятости населения преференциальной программы консультирования и занятия одиноких родителей	2011 г.	Национальное агентство занятости населения	Министерство труда, социальной защиты и семьи							Инициированная программа
	6.1.3. Развитие партнерств с центрами ресурсов для молодежи и другими организациями (включая Соглашение о сотрудничестве с Республиканским центром для детей и молодежи) при интеграции молодежи на рынке труда	2011 г.	Национальное агентство занятости населения	Министерство просвещения, Министерство молодежи и спорта							Подписанное соглашение, совместно реализованные мероприятия по интеграции молодежи на рынке труда
	6.1.4. Повышение доступа к информации и услугам на рынке труда лиц из социально уязвимых групп (лица с ограниченными возможностями, жертвы торговли людьми)	2011 г.	Национальное агентство занятости населения	Компетентные в данной области министерства, неправительственные организации, Международная организация труда в Молдове							Качественные услуги для социально уязвимых лиц
	6.1.5. Обеспечение профессиональной интеграции жертв и потенциальных жертв торговли людьми	2011 г.	Национальное агентство занятости населения	Органы местного и центрального публичного управления	Финанси- рование из внешних источ- ников				Финанси- рование из внешних источ- ников		Число лиц, охваченных мероприятиями по занятию рабочей силы
	6.1.6. Разработка и представление предложений о внесении изменений в законодательство в целях стимулирования работодателей при трудоустройстве молодых специалистов	2011 г.	Министерство труда, социальной защиты и семьи	Министерство финансов, Национальное агентство занятости населения	Предпри- ниматели						Внесенные и утвержденные изменения нормативной базы
	6.1.7. Продвижение активных мер на рынке труда согласно принципам гендерного равенства	2011 г.	Министерство труда, социальной защиты и семьи, Инспекция труда	Неправительственные организации							Уровень безработицы и уровень занятости среди женщин и мужчин
7. Цель: Повышение рентабельности труда путем существенного повышения заработной платы и карьерного роста
7.1. Увеличение минимальных гарантий государства по оплате труда работников реального сектора экономики	Увеличение минимального гарантированного размера заработной платы в реальном секторе по мере суммарного роста индекса потребительских цен и уровня роста производительности труда	Апрель, 2011 г.	Министерство труда, социальной защиты и семьи, Министерство экономики	Национальная конфедерация патронатов, Национальная конфедерация профсоюзов							Увеличение на 8% минимальной заработной платы в реальном секторе
8. Цель: Включение как можно большего числа работников в формальный экономический процесс, как в стране, так и за рубежом, и устранение практики трудовой деятельности, осуществляемой вне законодательной базы
8.1. Внедрение мероприятий по превращению трудовой деятельности, осуществляемой вне законодательной базы, в формальную занятость	8.1.1. Предотвращение случаев выполнения работ с нарушением трудового законодательства путем предоставления консультаций работодателям, повышения осведомленности общества через средства массовой информации и продвижение более высокой социальной ответственности работодателей касательно работ прав работников	2011 г.	Министерство труда, социальной защиты и семьи, Инспекция труда, Национальное агентство занятости населения	Национальная конфедерация патронатов, Национальная конфедерация профсоюзов							Число людей с легализованными трудовыми отношениями
	8.1.2. Внесение изменений в Кодекс о правонарушениях в целях ужесточения санкций по отношению к работодателям и работникам, предоставляющим труд с нарушением закона	2011 г.	Министерство труда, социальной защиты и семьи, Инспекция труда	Национальная конфедерация патронатов, Национальная конфедерация профсоюзов							Уменьшение случаев использования труда с нарушением закона
	8.1.3. Организация круглого стола на тему: “Измерение занятости в неформальном секторе и неформальной занятости”. Международные и национальные стандарты	II квартал 2011 г.	Национальное бюро статистики	Международная организация труда	3,0					3,0	Организованный круглый стол
9. Цель: Снижение несбалансированности в экономической системе, повышение социальной сплоченности, укрепление экономического роста на местном уровне
9.1. Продвижение экономического роста в области сельского хозяйства и пищевой промышленности	9.1.1. Выполнение мер по развитию инфраструктуры переработки сельскохозяйственной продукции в сельской местности	IV квартал 2011 г.	Mинистерство сельского хозяйства и пищевой промышленности, Агентство по интервенции и платежам в области сельского хозяйства	Районные управления сельского хозяйства и продовольствия	38430,0				38430,0		Число созданных/ переоборудованных предприятий по переработке
	9.1.2. Продвижение инвестиционных проектов для создания упаковочных домов на региональном (географическом) уровне	IV квартал 2011 г.	Mинистерство сельского хозяйства и пищевой промышленности	Органы местного публичного управления	4410,0				4410,0		Число созданных/ упакованных домов
9.2. Активное продвижение экспорта сельскохозяйственной продукции с высокой добавочной стоимостью	9.2.1. Инициирование и внедрение системы экологического инспектирования и сертификации предприятий по переработке сельскохозяйственного экологически чистого сырья	Ежеквар-тально	Mинистерство сельского хозяйства и пищевой промышленности	Авторизированные и аккредитованные органы контроля и сертификации	5000,0					5000,0	Число сертифицированных предприятий по переработке сельскохозяйственного экологически чистого сырья
	9.2.2. Создание специального фонда в целях содействия проникновению винодельческой продукции на целевые рынки	2011 г.	Mинистерство сельского хозяйства и пищевой промышленности		30000,0					30000,0	Процент увеличения экспорта продукции с высокой добавленной стоимостью
9.3. Поддержка модернизации сельскохозяйственного сектора	Создание и оснащение в сельской местности (при животноводческих фермах) цехов по переработке молока для производства молочной продукции с высокой добавочной стоимостью	IV квартал 2011 г.	Mинистерство сельского хозяйства и пищевой промышленности	Органы местного публичного управления	7560,0				7560,0		Число созданных цехов
10. Цель: Формирование среды для трехсторонних переговоров, консультаций и обмена информацией в области социальной и экономической политики, благоприятной для укрепления взаимного доверия и взаимодействия между работодателями, работниками и центральными и местными органами
10.1. Непрерывное развитие среды для трехсторонних переговоров, консультаций и обмена информацией в области политики занятости, продвигаемой с целью развития сотрудничества между работодателями, работниками и органами местного и центрального публичного управления	10.1.1. Обеспечение прозрачности в продвижении политики занятости рабочей силы	2011 г.	Министерство труда, социальной защиты и семьи, Национальное агентство занятости населения	Компетентные в данной области органы центрального публичного управления							Решения, проекты документов, подвергнутые публичным консультациям
	10.1.2. Обеспечение трехстороннего сотрудничества для обеспечения эффективного участия в продвижении политики занятости населения	2011 г.	Министерство труда, социальной защиты и семьи	Национальная конфедерация патронатов, Национальная конфедерация профсоюзов							Число проведенных заседаний с участием социальных партнеров
	10.1.3. Обеспечение эффективного сотрудничества Национального агентства занятости населения с частными агентствами занятости населения	2011 г.	Национальное агентство занятости населения, частные агентства занятости населения	Министерство труда, социальной защиты и семьи, Лицензионная палата, частные агентства занятости населения							Число совместных мероприятий
	10.1.4. Развитие партнерства между учебными заведениями и профильными предприятиями в целях обеспечения трудоустройства выпускников учебных заведений	2011 г.	Министерство просвещения, Министерство труда, социальной защиты и семьи, Национальное агентство занятости населения, учебные заведения	Национальная конфедерация патронатов, Национальная конфедерация профсоюзов, предприниматели							Подписанные соглашения и эффективное сотрудничество в области профессиональной подготовки безработных
11. Цель: Менеджмент воздействия миграции на рынок рабочей силы для ослабления негативных и усиления позитивных влияний данного явления
11.1. Обеспечение эффективного управления миграцией рабочей силы	11.1.1. Ведение переговоров и заключение соглашений в области миграции рабочей силы с Россией и Италией, а также с другими странами	2011 г.	Министерство труда, социальной защиты и семьи	Министерство иностранных дел и европейской интеграции							Согласованные/ подписанные проекты соглашений
	11.1.2. Обеспечение эффективной интеграции иностранных граждан на рынке труда Республики Молдова	2011 г.	Министерство труда, социальной защиты и семьи, Национальное агентство занятости населения	Международная организация труда, Международная организация по миграции							Число иностранных граждан, интегрированных на рынке труда
	11.1.3. Организация предоставления услуг по консультированию трудовых иммигрантов, заинтересованных в получении помощи по реинтеграции в социальную жизнь	2011 г.	Министерство труда, социальной защиты и семьи, Национальное агентство занятости населения	Международная организация по миграции, Международная организация труда							Число трудовых иммигрантов, получивших услуги по консультированию
	11.1.4. Развитие сотрудничества с международными организациями в области миграции, в том числе в рамках проекта “Консолидация способности Молдовы управлять рынком труда и возвращением мигрантов в рамках партнерства в области мобильности с ЕС ”	2011 г.	Министерство труда, социальной защиты и семьи, Национальное агентство занятости населения	Министерство экономики, Министерство просвещения, Международная организация по миграции							Число специалистов, обученных в области управления трудовой миграцией
	11.1.5. Консолидация сотрудничества с Международной организацией по миграции в контексте реализации программ для мигрантов, объединений, диаспоры, экспатриированных ученых, выпускников зарубежных учебных заведений, молодежи и женщин из сельской местности	2011 г.	Министерство труда, социальной защиты и семьи, Национальное агентство занятости населения	Международная организация по миграции							Проведенные мероприятий по интеграции мигрантов на рынке труда
	11.1.6. Обеспечение интеграции на рынке труда добровольно вернувшихся мигрантов путем предоставления услуг по занятости рабочей силы	2011 г.	Министерство труда, социальной защиты и семьи, Национальное агентство занятости населения	Международная организация по миграции							Лица, интегрированные на рынке труда
	11.1.7. Облегчение доступа трудовым мигрантам к образовательным услугам через повышение уровня их информирования относительно образовательной системы Республики Молдова, обеспечивая, таким образом, интеграцию трудовых мигрантов в общество	2011 г.	Министерство просвещения								Информация, доступная на web-сайте Министерства просвещения, приведенная в соответствие с правовой базой
11.2. Внедрение мер по привлечению денежных переводов трудовых мигрантов для создания новых рабочих мест в национальной экономике	Обеспечение выполнения пилотной программы привлечения денежных переводов в экономику “Pare 1+1” на 2010-2012 годы	2011 г.	Министерство экономики	Организация по развитию сектора малых и средних предприятий	В пределах предусмо- тренных бюджет- ных средств	В пределах предусмо- тренных бюджет- ных средств					Число сделок, профинансированных в рамках проекта

* В соответствии с Постановлением Правительства № 51 от 3 февраля 2010 г., общая сумма финансирования проекта составляет 450 тыс.евро. На 2011 год бюджет мероприятия составит 112,5 тыс.евро, или 1860 тыс.леев, согласно курсу Национального банка Молдовы (16,5400 лея) на день принятия соответствующего постановления Правительства.