Постановление № 255 от 20.05.2026

ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ МОЛДОВА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

о внесении изменений в Постановление Правительства № 391/2024 о

трудоустройстве молодых специалистов на вакантные педагогические

должности и о внесении изменений и признании утратившими

силу некоторых постановлений Правительства

№ 255  от  20.05.2026

 (в силу 01.07.2026) 

Мониторул Офичиал ал Р. Молдова № 213-216 ст. 264 от 21.05.2026

* * *

На основании частей (5) и (6) статьи 134 Кодекса Республики Молдова об образовании № 152/2014 (Официальный монитор Республики Молдова, 2014 г., № 319–324, ст.634), с последующими изменениями, Правительство

ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. В Постановление Правительства № 391/2024 о трудоустройстве молодых специалистов на вакантные педагогические должности и о внесении изменений и признании утратившими силу некоторых постановлений Правительства (Официальный монитор Республики Молдова, 2024 г., № 264–267, ст.534) внести следующие изменения:

1.1. в пункте 1 постановления:

1.1.1. в подпункте 1) после слова "должности" дополнить словами "в государственных учреждениях общего образования";

1.1.2. в подпункте 2) слова "и ассигнований" исключить, а после слова "должности" дополнить словами "в государственных учреждениях общего образования";

1.2. в Положении:

1.2.1. в названии и по всему тексту, а также в грифах приложений слова "Положение о распределении выпускников для трудоустройства на вакантные педагогические должности" в любой грамматической форме заменить словами "Положение о распределении выпускников для трудоустройства на вакантные педагогические должности в публичных учреждениях общего образования" в соответствующей грамматической форме;

1.2.2. в подпункте 4) пункта 2 дополнить следующим предложением: "Сертификат о признании и установлении эквивалентности документов об образовании и квалификаций представляется работодателю при приеме на работу.";

1.2.3. в подпункте 4) пункта 11 после слова "обеспечивает" дополнить текстом "в течение первых 5 лет педагогической деятельности";

1.2.4. в пункте 13 после текста "ОМООО," дополнить текстом "Национального института образования и лидерства,";

1.2.5. подпункты 5) и 6) пункта 20 изложить в следующей редакции:

"5) подтверждение педагогической деятельности во время обучения в объеме не менее 1/4 педагогической нагрузки в течение не менее 4 месяцев в публичном учреждении общего образования и на той педагогической должности, на которую претендует кандидат (для кандидатов, работавших в учреждении во время обучения);

6) рекомендательное письмо от публичного учреждения общего образования, в котором кандидат осуществлял деятельность, относительно назначения на педагогическую должность, на которую претендует кандидат (для кандидатов, работавших в учреждении во время обучения)";

1.2.6. пункт 23 дополнить подпунктом 1¹) следующего содержания:

"1¹) педагогическая деятельность во время обучения в объеме не менее 1/4 педагогической нагрузки в течение не менее 4 месяцев в публичном учреждении общего образования на вакантной педагогической должности, на которую претендует кандидат, с приложением рекомендательного письма от данного учреждения;";

1.2.7. дополнить пунктами 35–44 следующего содержания:

"35. В случае перевода молодого специалиста с согласия Министерства из одного публичного учреждения общего образования в другое публичное учреждение общего образования до истечения обязательного срока педагогической деятельности в 5 лет, он сохраняет право на льготы, предусмотренные в Кодексе Республики Молдова об образовании № 152/2014 и в настоящем постановлении.

36. Для инициирования перевода работодатель публичного учреждения общего образования, в которое молодой специалист желает перевестись, подает письменное ходатайство работодателю учреждения, в котором он трудоустроен по распределению. В заявлении указывается просьба об увольнении в связи с переводом с указанием единицы/ должности и педагогической нагрузки, предлагаемой в принимающем учреждении.

37. Молодой специалист подает работодателю учреждения, в котором он трудоустроен по распределению, письменное заявление об увольнении по переводу, в котором выражает личное согласие на смену места работы.

38. Работодатель публичного учреждения общего образования, в котором трудоустроен начинающий специалист, направляет в ОМООО пакет документов, включающий ходатайство принимающего публичного учреждения общего образования, заявление молодого специалиста и письменное согласие учреждения, в котором молодой специалист трудоустроен по распределению.

39. ОМООО направляет в Министерство пакет документов и запрашивает в письменной форме согласие на перевод.

40. Пакет документов о переводе содержит следующие документы:

1) письменное ходатайство работодателя публичного учреждения общего образования, в которое молодой специалист желает перевестись, с просьбой об его увольнении по переводу, с указанием единицы/ должности и предлагаемой педагогической нагрузки в принимающем учреждении;

2) письменное согласие работодателя публичного учреждения общего образования, в котором молодой специалист трудоустроен согласно распределению, на увольнение работника по переводу;

3) копию диплома об образовании и приложения к диплому об образовании;

4) выписку из приказа о приеме на педагогическую должность согласно распределению;

5) копию свидетельства или приказа о трудоустройстве;

6) копию идентификационной карты/ удостоверения личности;

7) копию свидетельства о браке (в соответствующем случае);

8) подтверждение ОМООО о сроке выплаты единовременного пособия.

41. Министерство рассматривает пакет документов о переводе и, в соответствующих случаях, дает согласие на перевод молодого специалиста.

42. На основании письменного обращения работодателя, запрашивающего увольнение по переводу, заявления молодого специалиста и согласия Министерства работодатель публичного учреждения общего образования, в котором молодой специалист был трудоустроен по распределению, издает приказ об увольнении по переводу и освобождает молодого специалиста от занимаемой должности.

43. Работодатель публичного учреждения общего образования, в котором молодой специалист трудоустроен по распределению, выплачивает в день освобождения от должности все суммы, причитающиеся молодому специалисту до даты прекращения трудовых отношений.

44. Работодатель принимающего публичного учреждения общего образования принимает на работу переведенного молодого специалиста на указанную педагогическую должность/ единицу с соблюдением педагогической нагрузки и прав, предусмотренных законодательством.";

1.2.8. в последнем абзаце приложения № 2 слова "Положению о распределении выпускников для трудоустройства на вакантные педагогические должности" заменить словами "Положению о распределении выпускников для трудоустройства на вакантные педагогические должности в публичных учреждениях общего образования";

1.2.9. в приложении № 3 слова "у меня нет опыта работы в педагогической деятельности" заменить словами "являюсь начинающим педагогическим работником";

1.3. в Методологии:

1.3.1. в названии слова "и ассигнований" исключить, а после слова "должности" дополнить словами "в публичных учреждениях общего образования";

1.3.2. пункт 2 изложить в следующей редакции:

"2. Трансферты специального назначения из государственного бюджета в бюджеты административно-территориальных единиц второго уровня и автономного территориального образования Гагаузия предоставляются для выплаты единовременного пособия, предусмотренного в пункте 2¹, которое включает компоненту размером 75 000 леев, предназначенную для компенсации расходов молодых специалистов, трудоустроенных по распределению Министерства в публичные учреждения общего образования в сельской местности, в районных центрах и в административно-территориальных единицах, входящих в состав автономного территориального образования Гагаузия, на жилье, а также на потребление тепловой и электрической энергии.";

1.3.3. дополнить пунктами 2¹ и 2² следующего содержания:

"2¹. Единовременная выплата молодым специалистам, распределенным Министерством на вакантные педагогические должности в публичных учреждениях общего образования, за первые 5 лет педагогической деятельности устанавливается в размере:

1) 160 000 леев – для выпускников программ профессионально-технического образования по направлению "11. Педагогика и педагогические науки" в областях профессиональной подготовки "112. Подготовка педагогических кадров для раннего образования" и "113. Подготовка педагогических кадров для начального образования" или для выпускников соответствующих учебных программ зарубежных учебных заведений, аккредитованных в соответствии с законом, признанных органом, наделенным правом признания и установления эквивалентности документов об образовании и квалификаций, в соответствии с положениями нормативных актов, трудоустроенных по распределению Министерства в публичные учреждения общего образования в муниципиях второго уровня;

2) 200 000 леев – для выпускников программ высшего образования (лиценциатура и магистратура) в фундаментальной области науки "01 Образование", для выпускников программ высшего образования (лиценциатура) в областях, связанных со школьными дисциплинами из Рамочного учебного плана общего образования, либо для выпускников соответствующих учебных программ зарубежных учебных заведений, аккредитованных в соответствии с законом, признанных органом, наделенным правом признания и установления эквивалентности документов об образовании и квалификаций, в соответствии с положениями нормативных актов, трудоустроенных по распределению Министерства в публичные учреждения общего образования в муниципиях второго уровня;

3) 300 000 леев – для выпускников программ высшего образования (лиценциатура и магистратура) в фундаментальной области науки "01 Образование", для выпускников программ высшего образования (лиценциатура) в областях, связанных со школьными дисциплинами, предусмотренными Рамочным учебным планом общего образования, либо для выпускников соответствующих учебных программ зарубежных учебных заведений, аккредитованных в соответствии с законом и признанных органом, наделенным правом признания и установления эквивалентности документов об образовании и квалификаций, в соответствии с положениями нормативных актов, трудоустроенных по распределению Министерства в публичные учреждения общего образования в муниципиях второго уровня на педагогические должности преподавателя биологии, преподавателя химии, преподавателя физики, преподавателя информатики, преподавателя математики и преподавателя румынского языка и литературы (в учебных заведениях с обучением на русском языке);

4) 235 000 леев – для выпускников программ профессионально-технического образования по направлению "11. Педагогические науки" в областях профессиональной подготовки "112. Подготовка педагогических кадров для раннего образования" и "113. Подготовка педагогических кадров для начального образования" либо для выпускников соответствующих учебных программ зарубежных учебных заведений, аккредитованных в соответствии с законодательством и признанных органом, наделенным правом признания и установления эквивалентности документов об образовании и квалификаций, в соответствии с положениями нормативных актов, трудоустроенных по распределению Министерства в публичные учреждения общего образования в селах, коммунах, городах, муниципиях первого уровня и в автономном территориальном образовании Гагаузия;

5) 275 000 леев – для выпускников программ высшего образования (лиценциатура и магистратура) в фундаментальной области науки "01 Образование", для выпускников программ высшего образования (лиценциатура) в областях, связанных со школьными дисциплинами, включенными в Рамочный учебный план общего образования, либо для выпускников соответствующих программ зарубежных учебных заведений, аккредитованных в соответствии с законодательством, признанных органом, наделенным правом признания и установления эквивалентности документов об образовании и квалификаций, в соответствии с положениями нормативных актов, трудоустроенных по распределению Министерства в публичные учреждения общего образования в селах, коммунах, городах, муниципиях первого уровня и в автономном территориальном образовании Гагаузия;

6) 375 000 леев – для выпускников программ высшего образования (лиценциатура и магистратура) в фундаментальной области науки "01 Образование", для выпускников программ высшего образования (лиценциатура) в областях, связанных со школьными дисциплинами, указанными в Рамочном учебном плане общего образования, либо для выпускников соответствующих программ зарубежных учебных заведений, аккредитованных в соответствии с законом и признанных органом, наделенным правом признания и установления эквивалентности документов об образовании и квалификаций, в соответствии с положениями нормативных актов, трудоустроенных по распределению Министерства в публичные учреждения общего образования в селах, коммунах, городах, муниципиях первого уровня и в автономном территориальном образовании Гагаузия на педагогические должности преподавателя биологии, преподавателя химии, преподавателя физики, преподавателя информатики, преподавателя математики, преподавателя румынского языка и литературы (в учебных заведениях с обучением на русском языке).

2². Единовременная выплата молодым специалистам, трудоустроенным по распределению Министерства на вакантные педагогические должности, предоставляется однократно.";

1.3.4. в пункте 5 текст ", размера пособия и объема затрат на наем жилья и потребляемую тепловую и электрическую энергию" заменить словами "и размера пособия";

1.3.5. пункт 6 изложить в следующей редакции:

"6. Трансферты специального назначения для мотивации и поддержки молодых специалистов, начинающих педагогическую карьеру и трудоустроенных в публичные учреждения общего образования по распределению Министерства, используются для выплаты единовременного пособия, установленного в пункте 2¹. Единовременная выплата осуществляется следующим образом:

1) 50 % от суммы – по истечении 6 месяцев фактической работы в педагогической должности;

2) 50 % от суммы – по истечении 18 месяцев фактической работы в педагогической должности.";

1.3.6. пункт 8 признать утратившим силу;

1.3.7. в пункте 9 после текста "молодой специалист," дополнить текстом "в течение не более 10 рабочих дней,";

1.3.8. пункт 10 признать утратившим силу;

1.3.9. пункт 12 изложить в следующей редакции:

"12. Пакет документов для выплаты единовременного пособия рассматривается в течение 10 рабочих дней с даты его подачи и утверждается ОМООО соответствующей административно-территориальной единицы второго уровня и автономного территориального образования Гагаузия. По результатам рассмотрения ОМООО издает приказ о перечислении единовременного пособия на счет молодого специалиста.";

1.3.10. дополнить пунктами 13¹ и 13² следующего содержания:

"13¹. В случае приостановления действия индивидуального трудового договора молодого специалиста осуществление выплат единовременного пособия откладывается на весь период приостановления. Выплата единовременного пособия возобновляется с даты возобновления трудовой деятельности работника.

13². В случае перевода распределенного Министерством молодого специалиста из публичного учреждения общего образования в селе, коммуне, городе, муниципии первого уровня и в автономном территориальном образовании Гагаузия в публичное учреждение общего образования в муниципии второго уровня возвращается сумма, рассчитанная пропорционально периоду, оставшемуся до истечения 5-летнего срока педагогической деятельности, из компоненты размером 75 000 леев единовременного пособия.".

2. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на Министерство образования и исследований.

3. Положения настоящего постановления применяются к молодым специалистам, распределенным для трудоустройства на вакантные педагогические должности после 1 июля 2026 года.

4. Настоящее постановление вступает в силу 1 июля 2026 года.