Постановление № 272 от 03.05.2017

ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ МОЛДОВА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

об услугах по профессиональной реабилитации,

предоставляемых Республиканским экспериментальным

протезно-ортопедическим и реабилитационным центром

№ 272  от  03.05.2017

 (в силу 05.05.2017) 

Мониторул Офичиал ал Р. Молдова № 144-148 ст. 348 от 05.05.2017

* * *

Утратил силу: 31.12.2025

Постановление Правительства N 834 от 29.12.2025

Примечание: По всему тексту постановления с последующими изменениями, текст "Министерство здравоохранения, труда и социальной защиты" в любой грамматической форме заменить словами "Министерство труда и социальной защиты" в соответствующей грамматической форме, согласно Пост.Прав. N 16 от 15.01.2025, в силу 16.01.2025

Примечание: По всему тексту постановления, текст "Министерство труда, социальной защиты и семьи" в любом падеже заменить текстом "Министерство здравоохранения, труда и социальной защиты" в соответствующем падеже согласно Пост. Прав. N 905 от 16.12.2020, в силу 18.12.2020

На основании частей (5)–(9) статьи 40 Закона № 60 от 30 марта 2012 года о социальной интеграции лиц с ограниченными возможностями (Официальный монитор Республики Молдова, 2012 г., № 155-159, ст.508), с последующими изменениями и дополнениями, статьи 12 Закона № 146-XIII от 16 июня 1994 года о государственном предприятии (Официальный монитор Республики Молдова, 1994 г., № 2, ст.9), с последующими изменениями и дополнениями, и в целях урегулирования порядка оказания услуг по профессиональной реабилитации Республиканским экспериментальным протезно-ортопедическим и реабилитационным центром Правительство

 ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Утвердить:

1) Положение об услугах по профессиональной реабилитации, предоставляемых Республиканским экспериментальным протезно-ортопедическим и реабилитационным центром, согласно приложению № 1;

2) Методологию расчета тарифов на предоставление услуг по профессиональной реабилитации Республиканским экспериментальным протезно-ортопедическим и реабилитационным центром согласно приложению № 2.

2. Расходы, связанные с оказанием услуг по профессиональной реабилитации, будут покрыты за счет и в пределах финансовых ассигнований, утверждаемых ежегодно на эти цели в бюджете Министерства труда и социальной защиты.

3. Ответственность за выполнение положений настоящего постановления возложить на Республиканский экспериментальный протезно-ортопедический и реабилитационный центр.

4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на Министерство труда и социальной защиты.

Приложение № 1

к Постановлению Правительства

№ 272 от 3 мая 2017 г.

ПОЛОЖЕНИЕ

об услугах по профессиональной реабилитации, предоставляемых

Республиканским экспериментальным протезно-ортопедическим

и реабилитационным центром

Глава I

ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1. Положение об услугах по профессиональной реабилитации, предоставляемых Республиканским экспериментальным протезно-ортопедическим и реабилитационным центром (далее – Положение), разработано в целях выполнения положений частей (5)–(9) статьи 40 Закона № 60 от 30 марта 2012 года о социальной интеграции лиц с ограниченными возможностями.

2. Постановление определяет порядок организации и предоставления услуг по профессиональной реабилитации Республиканским экспериментальным протезно-ортопедическим и реабилитационным центром (далее – Центр).

Глава II

ЦЕЛИ, ЗАДАЧИ И ПРИНЦИПЫ ОРГАНИЗАЦИИ

УСЛУГ ПО ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ РЕАБИЛИТАЦИИ

3. Целью услуг по профессиональной реабилитации является восстановление или компенсирование нарушенных функций организма и трудоспособности лиц с ограниченными опорно-двигательными возможностями, которые по состоянию здоровья, при различных обстоятельствах, при взаимодействии с препятствиями и другими контекстуальными факторами, в которых находятся (среда и личностные факторы), не могут осуществлять трудовую деятельность согласно квалификации.

4. Профессиональная реабилитация включает в себя комплекс медицинских, профессиональных, социальных и педагогических мер.

5. Целью профессиональной реабилитации является:

1) диагностика лиц с ограниченными возможностями;

2) определение потребностей для вмешательства;

3) восстановление или компенсирование нарушенных функций организма и трудоспособности, необходимых для эффективной интеграции на рынок труда;

4) содействие в обретении независимости и интеграции в общество.

6. Услуги по профессиональной реабилитации организованы и функционируют в соответствии со следующими принципами:

1) участие в полной и эффективной интеграции в общество и на рынок труда;

2) планирование и оказание индивидуальных услуг, направленных на личность;

3) многопрофильный подход.

Глава III

ОРГАНИЗАЦИЯ И ОКАЗАНИЕ УСЛУГ

ПО ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ РЕАБИЛИТАЦИИ

Раздел 1

Полномочия Центра в оказании услуг

по профессиональной реабилитации

7. Центр обладает следующими полномочиями:

1) осуществляет организацию и оказание услуг по профессиональной реабилитации в отделении по профессиональной реабилитации;

2) обеспечивает наем необходимого персонала для оказания услуг по профессиональной реабилитации в рамках кадровых единиц, утвержденных штатным расписанием;

3) организует обучение нанятого персонала, вовлеченного в оказание услуг по профессиональной реабилитации;

4) принимает решение о допуске заявителей к предоставлению услуг по профессиональной реабилитации;

5) устанавливает график и определяет сроки предоставления услуг по профессиональной реабилитации заявителей на основе выявленных потребностей;

6) сотрудничает с другими учреждениями и организациями в таких областях как: сфера занятости на рынке труда, социальной помощи, социального страхования, медицины, образования, а также с работодателями;

7) соблюдает права бенефициаров в процессе оказания услуг по профессиональной реабилитации.

Раздел 2

Персонал, вовлеченный в оказание услуг

по профессиональной реабилитации

8. Услуги по профессиональной реабилитации оказываются: психологом, психопедагогом, социальным ассистентом, врачом в области медицины труда, кинетотерапевтом, врачом-терапевтом, врачом-травматологом-ортопедом, врачом-психотерапевтом, а также другими специалистами.

9. Психолог выполняет следующие обязанности:

1) проводит обследование, диагностику и оценку психического развития и психического здоровья (когнитивного, нейропсихологического, поведенческого) и дает рекомендации;

2) осуществляет психологическое консультирование и дает рекомендации;

3) проводит стандартную терапию, аутогенную тренировку и медитацию и дает рекомендации по их осуществлению;

4) участвует в разработке и реализации индивидуального плана помощи.

10. Психопедагог и социальный ассистент выполняют следующие обязанности:

1) разрабатывают индивидуальный план помощи на основе предложений и рекомендаций многопрофильной группы специалистов;

2) участвуют в осуществлении мер, предусмотренных индивидуальным планом помощи;

3) выявляют потребности обучения и профессиональной переподготовки, дают рекомендации;

4) устанавливают и предпринимают меры вмешательства;

5) обеспечивают сотрудничество с действующими по месту жительства бенефициаров службами (услуги, предоставляемые территориальными органами занятости населения, территориальными органами социальной защиты, образования, работодателями и т.д.).

11. Врач в области медицины труда выполняет следующие обязанности:

1) оценивает возможности и способности в сфере занятости, консультирует и дает рекомендации;

2) оценивает потребность в подготовке, профессиональной переквалификации, консультирует и дает рекомендации;

3) устанавливает и осуществляет меры вмешательства;

4) обеспечивает развитие навыков для выполнения некоторых работ;

5) участвует в разработке и реализации индивидуального плана помощи.

12. Другие специалисты в области медицины, участвующие в предоставлении услуг по профессиональной реабилитации, выполняют следующие обязанности:

1) обеспечивают оценку, диагностику и оказывают услуги по медицинской реабилитации и, по необходимости, рекомендуют лечение;

2) оценивают необходимость обеспечения вспомогательными техническими средствами, консультируют и дают рекомендации;

3) оказывают поддержку в развитии способностей и навыков использования вспомогательных технических средств;

4) обеспечивают развитие двигательных способностей верхних и нижних конечностей;

5) участвуют в разработке и реализации индивидуального плана помощи.

13. Специалисты, указанные в пунктах 8-12 настоящего Положения, формируют многопрофильную группу специалистов, ответственных за весь процесс по профессиональной реабилитации.

Раздел 3

Бенефициары услуг по профессиональной реабилитации

14. Услугами по профессиональной реабилитации имеют право пользоваться лица с ограниченными опорно-двигательными возможностями, находящиеся в поиске работы и состоящие на учете территориальных агентств занятости населения, лица с ограниченными возможностями, имеющие работу, но по состоянию здоровья, при различных обстоятельствах, при взаимодействии с препятствиями и другими контекстуальными факторами, в которых находятся (среда и личностные факторы), не могут занимать должность или осуществлять трудовую деятельность согласно квалификации, нуждаясь в восстановлении, реабилитации или компенсации нарушенных функций организма и трудоспособности.

15. Пользоваться услугами по профессиональной реабилитации в Центре имеет право заявитель, выполняющий следующие условия:

1) является лицом с ограниченными опорно-двигательными возможностями и в рамках индивидуальной программы реабилитации и социальной интеграции ему рекомендованы услуги профессиональной реабилитации;

2) состоит на учете территориального агентства занятости населения, находясь в поисках работы, но по состоянию здоровья не может занимать должность или осуществлять предложенную согласно квалификации трудовую деятельность и нуждается в реабилитации, восстановлении или компенсировании нарушенных функций организма и трудоспособности;

3) трудоустроен, но по состоянию здоровья не может выполнять трудовую деятельность согласно квалификации и нуждается в реабилитации, восстановлении или компенсировании нарушенных функций организма и трудоспособности.

Раздел 4

Порядок обращения и допуска к услугам

по профессиональной реабилитации

16. Услуги по профессиональной реабилитации предоставляются на основании обращения Национального агентства занятости населения (далее – Агентство), по заявлению территориального агентства занятости населения, где заявитель/лицо с ограниченными опорно-двигательными возможностями зарегистрирован как безработный или по ходатайству работодателя (в случае трудоустроенных лиц), к которым прилагаются следующие документы:

1) заявление заявителя/лица с ограниченными возможностями;

2) копия справки об ограничении возможностей и трудоспособности;

3) копия индивидуальной программы реабилитации и социальной интеграции;

4) копия диплома/дипломов об образовании и других документов об образовании или профессиональной переподготовке;

5) подробная информация о доступных услугах, о получаемых/полученных бенефициаром услугах или о тех, которые могут быть предоставлены данному лицу, о вакансиях рабочих мест, доступных для лица, и другая соответствующая информация, представленная Агентством, в случае лиц с ограниченными опорно-двигательными возможностями, зарегистрированных как безработных в территориальном агентстве занятости населения;

6) подробная информация, касающаяся характеристики лица и занимаемой должности, условий на рабочем месте, существующих вакансий в данном учреждении и требований к ним, другая соответствующая информация, представленная работодателем, в случае трудоустроенных лиц с ограниченными опорно-двигательными возможностями.

17. На основании пакета документов, указанных в пункте 16 настоящего Положения, Центр составляет реестр учета заявителей и в сотрудничестве с Агентством или, по необходимости, с работодателями, направившими ходатайства, а также с лицами с ограниченными возможностями, устанавливает график оказания услуг профессиональной реабилитации.

18. Срок действия и срок рассмотрения пакета документов, указанных в пункте 16 настоящего Положения, переданного и зарегистрированного в Центре, составляет 15 календарных дней.

19. В случае если в соответствии с графиком оказания услуг по профессиональной реабилитации был превышен срок, предусмотренный в пункте 18 настоящего Положения, пакет документов обновляется Агентством в течение 15 календарных дней. В этой связи Центр направляет Агентству письменный запрос для обновления и предоставления пакета документов.

20. Отбор заявителей для получения услуг по профессиональной реабилитации в Центре, а также установление сроков предоставления услуг по профессиональной реабилитации осуществляются многопрофильной группой специалистов, указанных в пункте 13 настоящего Положения, с учетом условий, указанных в пунктах 14 и 15, и пакета документов, указанных в пункте 16 настоящего Положения.

21. Продолжительность предоставления услуг по профессиональной реабилитации составляет не более 18 дней и устанавливается многопрофильной группой специалистов исходя из индивидуальных потребностей каждого лица.

Раздел 5

Услуги по профессиональной реабилитации

22. Услуги по профессиональной реабилитации с целью восстановления, оздоровления и компенсирования нарушенных функций организма и трудоспособности включают:

1) оценку и диагностику;

2) определение потребностей для вмешательства;

3) разработку индивидуального плана помощи, предусматривающего конкретные меры воздействия, ответственных за исполнение лиц и сроки исполнения;

4) выполнение мер, предусмотренных в плане;

5) обеспечение, по необходимости, вспомогательными техническими средствами;

6) развитие навыков пользования вспомогательными техническими средствами и самообслуживания;

7) восстановление навыков выполнения некоторых работ, двигательных функций верхних и нижних конечностей;

8) психологическая помощь и консультирование;

9) поддержка, информирование и консультирование в целях облегчения доступа лиц с ограниченными возможностями к услугам, оказываемым территориальными агентствами занятости населения по месту жительства;

10) консультирование и рекомендации по вопросам трудоустройства и/или профессиональной переквалификации;

11) сотрудничество с территориальными агентствами занятости населения, с работодателями в целях определения потребностей рынка труда, вакантных рабочих мест, условий труда для принятия конкретных мер воздействия для реабилитации, восстановления или компенсирования нарушенных функций организма и работоспособности.

23. В период оказания услуг по профессиональной реабилитации бенефициары обеспечиваются жильем и питанием.

24. По окончании процесса профессиональной реабилитации каждый бенефициар получает свидетельство, подтверждающее меры, осуществленные в процессе профессиональной реабилитации, а также рекомендации по трудоустройству и/или по профессиональной переподготовке, которые он в обязательном порядке должен представить территориальному агентству занятости населения или работодателю, который направил его на реабилитацию. Копия свидетельства передается Агентству территориальным агентством занятости населения.

25. Форма свидетельства, указанного в пункте 24, представлена в приложении к настоящему Положению.

Глава IV

ПОРЯДОК ФИНАНСИРОВАНИЯ И ОПЛАТЫ

УСЛУГ ПО ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ РЕАБИЛИТАЦИИ

26. Оплата услуг по профессиональной реабилитации, предоставленных по запросу Национального агентства занятости населения, осуществляется на основании договора о сотрудничестве, подписанного между Центром и Министерством труда и социальной защиты, согласно тарифам, разрабатываемым Центром ежегодно и утверждаемым Министерством труда и социальной защиты согласованно с Министерством финансов.

27. Бухгалтерский учет расходов и затрат, связанных с оказанием услуг, осуществляется бухгалтерией Центра в соответствии с положениями Закона № 113-XVI от 27 апреля 2007 года о бухгалтерском учете, Национальными стандартами бухгалтерского учета и Методическими указаниями о бухгалтерском учете производственных затрат и калькуляции себестоимости продукции и услуг.

28. Для лиц с ограниченными возможностями вследствие производственной травмы или профессионального заболевания услуги по профессиональной реабилитации оплачиваются страховщиком по заявлению застрахованных лиц, которые не могут далее осуществлять деятельность согласно квалификации, на основании договора об оказании услуг, подписанного со страховщиком, согласно действующим тарифам.

Глава V

ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ЦЕНТРА

29. Центр ежемесячно представляет Министерству труда и социальной защиты отчет об оказанных услугах по профессиональной реабилитации, который содержит информацию о количестве бенефициаров, количестве дней реабилитации и понесенных фактических затратах. Центр также представляет Министерству труда и социальной защиты годовой отчет об оказанных услугах по профессиональной реабилитации, который размещается на веб-сайте Центра и министерства.

30. Центр ежеквартально представляет Министерству труда и социальной защиты отчеты о получении и использовании денежных средств, накопленных за счет предоставления платных услуг по профессиональной реабилитации, согласно бланкам и в порядке, установленном Министерством финансов.

31. Ответственность за исполнение настоящего Положения и правильное использование финансовых средств, накопленных за счет предоставления платных медицинских услуг, возлагается на руководство Центра.

Приложение № 2

к Постановлению Правительства

№ 272 от 3 мая 2017 г.

МЕТОДОЛОГИЯ

расчета тарифов на услуги по профессиональной

реабилитации, предоставляемые Республиканским экспериментальным

протезно-ортопедическим и реабилитационным центром

Глава I

ЭЛЕМЕНТЫ ТАРИФОВ НА ОКАЗАННЫЕ УСЛУГИ И СОСТАВ

ЗАТРАТ/РАСХОДОВ, ВКЛЮЧЕННЫХ В ИХ СТОИМОСТЬ

1. Методология расчета тарифов на услуги по профессиональной реабилитации (далее – Методология) призвана установить метод определения, утверждения и обновления тарифов на услуги по профессиональной реабилитации, предоставляемые лицам с ограниченными опорно-двигательными возможностями Республиканским экспериментальным протезно-ортопедическим и реабилитационным центром (далее – Центр).

2. Данная Методология разработана в соответствии с положениями Закона № 146-XIII от 16 июня 1994 года о государственном предприятии, Закона № 845-XII от 3 января 1992 года о предпринимательстве и предприятиях, Закона № 113-XVI от 27 апреля 2007 года о бухгалтерском учете, Национальными стандартами бухгалтерского учета и Методическими указаниями о бухгалтерском учете производственных затрат и калькуляции себестоимости продукции и услуг.

3. Принцип главенства фактических затрат/расходов предусматривает, что тарифы на услуги по профессиональной реабилитации, предоставляемые Центром за счет бюджетных средств, основываются на их стоимости.

4. Тарифы разрабатываются Центром на основе настоящей Методологии и обновляются, по необходимости, вследствие изменения цен, заработных плат, ежегодного роста индекса потребительских цен по сравнению с предыдущим годом. Тарифы утверждаются Правительством.

[Пкт.4 в редакции Пост.Прав. N 242 от 10.04.2020, в силу 17.04.2020]

5. В процессе расчёта и применения тарифов учитываются следующие особенности:

1) тариф на услуги по профессиональной реабилитации, оказанные за счет бюджетных средств, формируется только из его основных элементов и не включает долю рентабельности;

2) услуги по профессиональной реабилитации, оказанные бесплатно лицам с ограниченными опорно-двигательными возможностями (из числа безработных, зарегистрированных в территориальном агентстве занятости населения), покрытые за счет средств государственного бюджета, не являются прибыльными;

3) услуги по профессиональной реабилитации, оплачиваемые страховщиком для лиц с ограниченными возможностями вследствие производственной травмы или профессионального заболевания, предоставляются согласно действующим тарифам.

6. Бухгалтерский учет затрат и расходов на предоставляемые услуги ведется бухгалтерией Центра в соответствии с Методическими указаниями о бухгалтерском учете производственных затрат и калькуляции себестоимости продукции и услуг.

7. Данная Методология применяется при формировании тарифов на услуги по профессиональной реабилитации, предоставляемые Центром, для подписания Соглашения о сотрудничестве с Министерством труда и социальной защиты на новый отчетный год, а в случае предоставления платных услуг – для заключения договора с экономическими агентами.

8. В стоимость тарифов не включаются расходы/затраты, связанные с:

1) выполнением научно-исследовательских работ;

2) капитальными вложениями в строительство, оборудование и инвентарь;

3) капитальным ремонтом основных средств;

4) ремонтом и содержанием объектов социально-культурного назначения и других объектов, не связанных с основной деятельностью учреждения;

5) оказанием материальной или финансовой помощи другим учреждениям;

6) потерями, кражами, санкциями, штрафами.

Глава II

МЕТОД ОПРЕДЕЛЕНИЯ СТОИМОСТИ ОПРЕДЕЛЕННЫХ

УСЛУГ ПО ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ РЕАБИЛИТАЦИИ

9. При расчёте стоимости услуг по профессиональной реабилитации за основу берутся данные о фактических расходах/затратах Департамента медицины за предыдущий отчетный год и/или ожидаемые (прогнозируемые) на следующий отчетный год.

10. В зависимости от видов деятельности услуги по профессиональной реабилитации делятся на две группы:

1) I группа – услуги по профессиональной реабилитации;

2) II группа – медицинские реабилитационные услуги, предоставляемые в условиях стационара и амбулаторно.

11. Стоимость одного койко-дня в условиях стационара состоит из суммы фактических расходов/затрат (включая расходы на питание и лечение), рассчитанных в реабилитационных отделениях Центра, и суммы фактических расходов/затрат вспомогательных отделений, приходящихся на соответствующие структуры, соотнесенные к числу койко-дней.

12. Затраты на питание и обеспечение медикаментами на один койко-день в условиях стационара определяются в соответствии с денежными нормами расходов на обеспечение лиц, содержащихся в социальных учреждениях, утверждённых Постановлением Правительства № 520 от 15 мая 2006 года.

13. Стоимость медицинских услуг медико-социальной реабилитации в амбулаторных условиях состоит из суммы фактических расходов/затрат (за исключением расходов на медикаменты и питание), рассчитываемых каждым параклиническим отделением, и фактических расходов/затрат вспомогательных отделений, приходящихся на соответствующие структуры, соотнесенных к числу посещений (услуг).

14. Стоимость амбулаторного лечения (консультации у врачей-специалистов) для одного бенефициара услуг по профессиональной реабилитации определяется на основе тарифов на предоставление реабилитационных услуг и медицинской помощи, оказанной бенефициарам за счет средств государственного бюджета и платно.

15. Расчет стоимости комплексных услуг медицинской реабилитации, оказанных одному бенефициару услуг по профессиональной реабилитации, осуществляется в соответствии с Методологией установления тарифов на предоставление медико-санитарных услуг, утвержденной Постановлением Правительства № 1020 от 29 декабря 2011 г.

16. Медицинские услуги предоставляются в условиях стационара и амбулаторно посредством визитов пациентов для обследования и амбулаторного лечения, а также услуг физио-кинетотерапии).

17. Единый тариф (цена) на услуги по профессиональной реабилитации за определенный период устанавливаются в зависимости от стоимости услуг, оказанных бенефициару в условиях стационара, с применением следующей формулы:

Сумма тарифов (T):

T = N₁ × C_1часов

где:

N₁ – норма времени оказываемой услуги, выраженная в часах;

C_1часов – стоимость единицы времени оказания услуги (в частности, стоимость человека/час).

18. Стоимость одной единицы времени определяется соотношением суммы прямых и косвенных расходов и количества отрабатываемых ежемесячно часов:

C_{1 часов} = (CH_прямые + CH_{косвенные})/Q

где:

CH_прямые – прямые затраты;

CH_{косвенные} – косвенные затраты;

Q – количество часов отработанного времени в течение месяца специалистами отделения профессиональной реабилитации.

19. В зависимости от специфики каждой услуги и нормы времени, необходимого для ее выполнения, прямые расходы (CH_прямые) определяются по формуле:

CH_прямые = CS_зп + CS_мат + CS_{косвенные}

где:

CS_зп – затраты на оплату туда;

CS_мат – материальные затраты;

CS_{косвенные} – косвенные производственные затраты.

20. К затратам на оплату труда (CS_зп) относятся:

1) затраты на оплату труда сотрудников, непосредственно участвующих в процессе предоставления услуг, включая основную заработную плату и дополнительную (доплаты и надбавки к основной заработной плате), а также другие стимулирующие и компенсационные выплаты, рассчитываемые в соответствии с Законом № 847-XV от 14 февраля 2002 года об оплате труда и Постановлением Правительства № 743 от 11 июня 2002 г. "Об оплате труда работников хозрасчетных предприятий";

2) отчисления на государственное обязательное социальное страхование и обязательное медицинское страхование, полагающиеся к расходам на оплату труда сотрудников, непосредственно участвующих в предоставлении услуг.

CS_зп = C_опл.тр. + S_сс + S_мс

где:

C_опл.тр – расходы на оплату труда сотрудников, непосредственно участвующих в предоставлении соответствующих услуг;

S_сс – выплачиваемая работодателем сумма отчислений на государственное обязательное социальное страхование, установленная согласно утвержденным тарифам к затратам на оплату труда (C_опл.тр);

S_мс – выплачиваемая работодателем сумма отчислений на обязательное медицинское страхование, установленная согласно утвержденным тарифам к затратам на оплату труда (C_опл.тр).

21. К материальным затратам (CS_мат) относится стоимость материалов, используемых непосредственно в процессе предоставления услуг, включая расходы на приобретение специальной литературы и стандартов, подписку на специальные издания (газеты, журналы и др.), необходимые для деятельности Центра в области профессиональной реабилитации.

22. Стоимость расходов/косвенных затрат (CS_{косвенные}) определяется отдельно по каждому пункту и включает:

1) стоимость затрат на электроэнергию, тепловую энергию (природный газ для отопления), питьевую воду;

2) расходы для оплаты специальных услуг (обслуживание лифтов и вывоз мусора), канцелярские, почтовые, телефонные, телеграфные расходы;

3) расходы по эксплуатации и обслуживанию технических средств связи;

4) амортизация нематериальных активов, используемых в процессе предоставления услуг;

5) износ малоценных и быстроизнашивающихся предметов;

6) затраты по обеспечению адекватных условий труда и техники безопасности, касающихся специфики оказания услуг;

7) затраты на услуги охраны;

8) затраты на оплату услуг, предоставленных третьими лицами, на основании заключенных Центром прямых договоров в процессе предоставления услуг;

9) другие затраты, относящиеся к косвенным расходам по оказанию услуг, в соответствии с Методическими указаниями о бухгалтерском учете производственных затрат и калькуляции себестоимости продукции и услуг.

23. Услуги по профессиональной реабилитации для лиц с ограниченными опорно-двигательными возможностями оказываются специалистами в данной области (врачами-специалистами, психопедагогом, психологом, врачом в области медицины труда и социальным ассистентом) посредством:

1) воспитания/профессиональной подготовки и формирования способностей;

2) развивания повседневных жизненных навыков и независимости;

3) медицинской и социально-профессиональной реабилитации путем сохранения и использования потенциала;

4) консультирования и профессиональной реабилитации;

5) поддержки для интеграции/реинтеграции в трудовую деятельность, поощрения и поддержания на рабочем месте;

6) восстановления и поддержания здоровья, выявления способностей и трудовых навыков;

7) консультирования в выборе курса переквалификации/ квалификации в целях поиска работы или сохранения рабочего места, учитывая потребности и навыки бенефициаров.

24. Тарифы на медицинские процедуры и комплексное обследование (интеллектуального уровня и нарушения памяти, эмоционально - волевой сферы, личностных особенностей и особенностей мышления), психологическую консультацию и помощь устанавливаются в соответствии с тарифами, рассчитываемыми и утверждаемыми Центром ежегодно с учетом фактических расходов/затрат учреждения.

25. Общие и административные расходы не включаются в тариф на услуги по профессиональной реабилитации, а покрываются за счет работ и услуг, оказываемых из основной деятельности учреждения в отчетный период.

[Пкт.26 утратил силу согласно Пост.Прав. N 242 от 10.04.2020, в силу 17.04.2020]